拖欠农民工工资可以拘留吗

一般来说，单纯拖欠农民工工资属于民事纠纷，通常不会直接导致拘留。
不过，在一些特定情况下，拖欠工资者可能会面临拘留。
涉嫌拒不支付劳动报酬罪
如果用人单位以转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动者的劳动报酬，或者明明有能力支付却故意不支付，且涉及金额较大，在政府有关部门责令支付后仍拒不支付，这种行为就构成了拒不支付劳动报酬罪。
依据《刑法》，此类犯罪可能会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，还会并处罚金或者单处罚金；
要是造成了严重后果，将面临三年以上七年以下有期徒刑，同时处以罚金。
在刑事诉讼期间，犯罪嫌疑人可能会被采取刑事拘留等强制措施。
拒不执行法院判决
当法院判决用人单位支付工资后，若其有能力执行却拒不执行，且情节严重，可能会被司法拘留，拘留时长最长为十五日。
同时，这种行为还可能会被追究拒不执行判决、裁定罪的刑事责任。
所以，拖欠农民工工资并非小事，情节严重是要承担法律责任的。

案情回顾:

小朱、小李等多名农民工为小胡的工地工作后，小胡却拖欠他们工资。小朱等人多次索要，小胡以各种理由推脱。政府有关部门责令小胡支付工资，小胡不仅转移财产逃避支付，还逃匿不见。小朱等人无奈将小胡诉至法院，法院判决小胡支付工资，小胡有能力执行却拒不执行。

案情分析:

1、一般单纯拖欠农民工工资属民事纠纷，但小胡以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付，构成拒不支付劳动报酬罪，依据《刑法》可能面临刑事处罚。
2、法院判决小胡支付工资后，其有能力执行却拒不执行，情节严重，可能会被司法拘留，最长可达十五日，还可能被追究拒不执行判决、裁定罪的刑事责任。