职务侵占6万元能判多少年

1.职务侵占6万元，依相关司法解释，属职务侵占罪中“数额较大”的情况。
2.按照《刑法》规定，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务之便，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
3.具体到个案量刑，会综合考量多种情节。
比如是否有自首情节，若犯罪嫌疑人自首，如实供述自己罪行，可从轻或减轻处罚，犯罪较轻的还能免除处罚。
还有立功情节也会影响量刑。
另外，积极退赃退赔，取得被害人谅解，在量刑时也可能被从轻考虑。
总体来说，通常会在三年以下有期徒刑幅度内量刑，有可能适用缓刑等刑罚措施。
像有些案件中，嫌疑人有自首且积极退赃，法官会综合这些情节，最终判处其一年有期徒刑，缓刑一年，并处罚金若干，以此体现法律量刑既依据法律规定，又兼顾具体案件情节的特点。

案情回顾:

小朱是一家公司的财务人员，利用职务之便，侵占公司资金6万元。公司发现资金异常后报警，小朱主动到公安机关自首，并如实供述了自己的罪行。此外，小朱积极退还了全部侵占款项，取得了公司的谅解。

案情分析:

1、依据相关司法解释，小朱职务侵占6万元属于“数额较大”，其行为符合《刑法》规定的职务侵占罪构成要件，依法应处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
2、小朱具有自首情节，且积极退赃退赔取得公司谅解，在量刑时可从轻或减轻处罚。综合这些情节，法院可能会在三年以下有期徒刑幅度内量刑，也有可能适用缓刑等刑罚措施。