职务犯罪有几种情形是什么

职务犯罪是指特定人员利用职权实施的犯罪行为。
这些人员包括国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体的工作人员。
他们借助已有职权，犯下贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守等罪行，侵犯公民人身权利与民主权利，还破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应受刑事处罚。
常见情形如下：
1.贪污罪：
国家工作人员凭借职务便利，通过侵吞、窃取、骗取或其他手段非法占有公共财物。
2.受贿罪：
国家工作人员利用职务之便，索取他人财物，或非法收受他人财物并为其谋取利益。
3.滥用职权罪：
国家机关工作人员滥用职权，导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失。
4.玩忽职守罪：
国家机关工作人员严重不负责任，不履行或不认真履行职责，致使公共财产、国家和人民利益受损。

案情回顾:

小许是某国有公司的工作人员，他利用职务便利，通过侵吞手段非法占有公司的公共财物，同时，他还收受了供应商小李的财物，并为小李在业务合作上提供便利。另外，小许在工作中滥用职权，导致公司的一批重要项目出现严重亏损，给公司带来重大经济损失。小胡作为该公司的上级领导，严重不负责任，对小许的行为未能及时发现和制止，也造成了一定损失。

案情分析:

1、小许的行为分别构成贪污罪、受贿罪和滥用职权罪。他侵吞公共财物符合贪污罪特征；收受他人财物并为其谋利属于受贿；滥用职权致公司重大损失构成滥用职权罪。
2、小胡严重不负责任，不认真履行职责，致使公司利益受损，构成玩忽职守罪。他们都应依照刑法受到相应刑事处罚。