没拿钱算职务侵占罪吗

1.职务侵占罪指公司、企业或其他单位人员，凭借职务便利，把本单位财物非法据为己有，数额较大的行为。
若只是没拿钱，未利用职务便利非法占有单位财物，通常不构成此罪。
2.若有为侵占财物做准备，像秘密谋划、编造理由等，即便没实际拿到钱，也可能涉嫌犯罪预备。
3.判断是否构成职务侵占罪，关键在于有无利用职务便利，以及有无非法占有的故意与行为。
仅处于未拿钱阶段，且无其他相关行为，一般不构成该罪。
4.总之，仅没拿钱不能简单认定构成职务侵占罪，要综合考量其他相关因素。
比如是否有侵占准备行为，是否存在与职务便利相关的异常举动等。
只有全面分析这些因素，才能准确判断是否构成职务侵占罪。

案情回顾:

小许是一家公司的财务人员。公司发现近期财务账目有异常，怀疑有人利用职务之便侵占财物。经调查，小许曾秘密谋划如何将公司资金据为己有，编造了虚假的报销理由，但最终并未实际拿到钱。公司认为小许构成职务侵占罪，而小许则称自己没拿到钱不构成犯罪，双方产生争议。

案情分析:

1、职务侵占罪要求公司、企业等单位人员借助职务之便，将本单位财物非法据为己有且数额较大。小许虽未实际拿到钱，但他有秘密谋划、编造理由等为侵占财物做准备的行为，可能涉嫌犯罪预备。
2、判断是否构成该罪关键看有无利用职务便利及非法占有的故意与行为。本案中，小许有利用职务便利非法占有财物的故意和准备行为，不能仅因没拿到钱就简单认定不构成职务侵占罪，需综合考量其他因素。