外包不赔偿直接解约要怎么处理

外包不赔偿直接解约可按这些步骤处理：
先收集证据。得有能证明双方存在外包合同关系的，像书面合同。还要有证明对方未按约定赔偿就解约的证据，比如解约通知、沟通记录等。同时，收集自身因对方解约遭受损失的证据，如业务停滞的损失凭证、额外支出费用的票据等。
接着和对方协商。根据收集的证据与对方沟通，明确指出其解约未赔偿的行为既违反合同约定，也违反法律规定，要求对方按合同约定赔偿，协商时保留好沟通记录。
如果协商没用，可以考虑发律师函。委托律师起草并向对方发送，严肃告知对方违约事实和法律后果，督促其承担赔偿责任。
若以上方法都行不通，可采取法律诉讼手段。向有管辖权的法院起诉，要求对方承担违约责任并赔偿损失。法院会根据合同约定、法律规定和实际损失情况进行审理判决。若胜诉但对方不履行判决，可申请强制执行。

案情回顾:

小许与小胡签订了外包合同，小胡未按约定赔偿直接解约。小许认为这损害了自己的权益，要求小胡赔偿相应损失，而小胡则以各种理由拒绝承担赔偿责任，双方因此产生争议。

案情分析:

1、当出现外包未赔偿直接解约这种情况，应该收集多方面证据来维护自身权益。如证明外包合同关系的书面合同，证明对方未赔偿解约的解约通知、沟通记录，以及自身因解约遭受损失的相关凭证等。
2、可先基于收集的证据与对方协商，指出其解约未赔偿行为违背合同约定和法律规定，要求按合同赔偿，并保留好沟通记录。
3、若协商不成，可委托律师起草发送律师函，告知对方违约事实和法律后果，促其担责。
4、以上方法都无法解决时，可向有管辖权的法院起诉，要求对方承担违约责任并赔偿损失。若胜诉但对方不履行判决，可申请强制执行。