每月三千多工资，要给孩子多少抚养费

确定抚养费数额，要考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例给付。要是负担两个以上子女的抚养费，比例能适当提高，但一般不超月总收入的50%。
比如每月工资三千多，抚养费大概在600-900元。不过这只是参考，并非绝对。要是子女实际需求高，像有重大疾病等特殊情况，即便超出上述比例，也可能支持较高抚养费。要是父母一方经济状况差，实在没能力按标准支付，法院会综合实际情况调整。
抚养费给付方式可以定期给，有条件的也能一次性给。双方若能就抚养费数额和给付方式达成一致，可签协议。要是无法协商，可向法院起诉，由法院根据具体情况判决。

案情回顾:

小朱和小丽离婚后，女儿由小丽抚养。小朱每月工资三千多，小丽要求小朱每月支付1500元抚养费，小朱认为应按月收入的20%-30%支付，即600-900元。小丽称女儿患有疾病，实际需要较高。双方就抚养费数额和给付方式无法协商一致，小丽遂向法院提起诉讼。

案情分析:

1、抚养费数额通常根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。小朱有固定收入，一般可按其月总收入的20%-30%给付，但因女儿有重大疾病，实际需要较高，可能会支持超出该比例的抚养费。
2、若双方无法就抚养费数额和给付方式达成一致，可由法院根据具体情况作出判决。法院会综合考虑小朱的经济状况以及女儿的实际需求等因素进行判定。