赔偿不足标准的多少认定显失公平

法律没有明确规定，赔偿不足标准达到什么程度会被认定为显失公平。显失公平指一方当事人利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情况，导致民事法律行为成立时显失公平。判断是否构成显失公平，综合多方面因素考量。
从赔偿角度，不能仅依据赔偿不足标准的比例来认定。要考虑交易双方的地位，举例来说，一方是否利用对方急迫、缺乏经验等情况；赔偿事项的背景和具体情况，比如赔偿所涉及事件的性质、双方过错程度等；还得看赔偿结果是否严重违反公平、等价有偿原则。
像一些人身损害赔偿案件，如果赔偿金额与实际损失相差巨大，并且赔偿方利用受害方不懂法律、急于解决问题的心理，达成赔偿协议，即便没有固定比例，也可能被认定为显失公平。
当事人若认为赔偿显失公平，可以依据《民法典》相关规定，向人民法院或者仲裁机构请求撤销该赔偿协议。不过，当事人需要在知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。

案情回顾:

小朱在一次意外事故中受伤，小胡作为责任方与小朱达成赔偿协议。然而，小朱事后发现赔偿金额与实际损失差距巨大。小朱认为小胡利用自己不懂法律且急于解决问题的心理，使赔偿协议显失公平，双方就该协议是否显失公平产生争议。

案情分析:

1、目前法律未明确规定赔偿不足标准达到多少就认定显失公平，判断是否构成显失公平需综合多方面因素考量。在此案中，要考虑小胡是否利用小朱急迫、缺乏经验等，以及赔偿事项的背景和具体情况，如事故性质、双方过错程度等。
2、若赔偿结果严重违反公平、等价有偿原则，即便无固定比例，也可能被认定显失公平。小朱若认为赔偿显失公平，可依据《民法典》相关规定，在知道或应当知道撤销事由之日起一年内，请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。