企业被强执,拘留谁

企业被强制执行时，有两类人员可能会被拘留。
首先是企业的法定代表人。法定代表人代表企业行使权力，要是企业不履行生效法律文书确定的义务，法院就有权拘留法定代表人。因为法定代表人作为企业负责人，对企业经营和决策影响重大，拘留他们能促使企业履行义务。
其次是企业的主要负责人或直接责任人员。这些人实际控制企业运营，和企业债务履行直接相关。像企业拒不申报财产、故意隐匿或转移财产时，他们会被认定对企业拒不履行义务负有直接责任，进而可能被拘留。
不过，法院采取拘留措施得遵循法定程序，会根据具体情况判断是否有必要拘留相关人员。而且，拘留期限一般不超过十五日。如果被拘留人在拘留期间承认并改正错误，法院可以提前解除拘留。所以企业相关人员要积极配合执行，避免被拘留带来不必要的麻烦。

案情回顾:

小许是一家企业的法定代表人，小胡是该企业的主要负责人。企业在一场经济纠纷中败诉，需履行生效法律文书确定的义务，但企业一直拒不履行。法院调查发现，企业不仅未申报财产，还有故意隐匿财产的行为。小胡作为实际控制企业运营的人，对企业债务履行有直接关联。法院考虑对相关人员采取拘留措施。

案情分析:

1、法定代表人小许代表企业行使职权，企业拒不履行义务，根据法律规定，法院有权对其采取拘留措施，以促使企业履行义务。
2、主要负责人小胡在企业拒不申报财产、故意隐匿财产的情况下，被认定对企业拒不履行义务负有直接责任，也可能被拘留。同时，拘留措施需遵循法定程序，法院会根据具体情况判断是否必要，且拘留期限一般不超过十五日，若被拘留人承认并改正错误，法院可提前解除拘留。