律师解析:
上市公司法人一般能任其他
企业法人,不过得守规定。
法律没绝对禁止,但任职时要留意:
不能违反上市
公司章程,有限制条款就得照章办。
得避免
利益冲突,不许用上市公司资源给其他企业谋私利,损上市公司和股东权益。
任职其他企业若影响对上市公司的勤勉尽责,就得慎重考虑。
总之,合法合规不损各方利益才能行。
案情回顾:某上市
公司法人拟担任其他企业法人,引发了一系列争议。该上市公司章程中对
法人任职其他企业法人并无明确限制条款,但有人认为其任职可能会利用上市公司资源为其他企业谋利,影响对上市公司的勤勉尽责义务履行,进而损害上市公司及股东权益。
案情分析:1、若上市公司法人任职其他企业法人不违反公司章程规定,且能确保不出现利益冲突,不影响对上市公司的勤勉尽责义务履行,则其任职行为具有合法性。
2、若法人任职其他企业法人存在利用上市公司资源为其他企业谋取不当利益,或因兼职无法全身心投入上市公司经营管理事务,损害上市公司及股东权益等情况,其任职行为可能面临法律风险。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。