辞退签赔偿协议后反悔该如何处理

1.辞退签赔偿协议后反悔，先看协议有无法定可撤销情况。
像重大误解、显失公平、欺诈胁迫等手段订立的协议，受损方有权让法院或仲裁机构变更或撤销。
2.若协议无撤销情形，双方得讲诚信履行。
一方无故反悔，另一方能起诉要求其继续履约、担责并赔偿损失。
毕竟赔偿协议有合同属性，依法成立就有约束力。

案情回顾:

小许被公司辞退后与公司签订了赔偿协议。但不久后小许反悔，不愿意遵守协议内容。公司认为协议是双方自愿签订的，小许应遵守。小许则声称签订协议时存在重大误解，协议对自己显失公平，以此为由拒绝履行。

案情分析:

1、需审查该赔偿协议是否存在法定可撤销情形。若如小许所说存在重大误解、订立时显失公平等情况，依据法律规定，小许作为受损害方有权请求法院或仲裁机构变更或撤销协议。
2、若经审查协议不存在可撤销情形，由于赔偿协议具有合同性质，依法成立的合同对当事人具有法律约束力。小许无故反悔不履行，公司有权通过诉讼要求小许继续履行协议，承担违约责任，并赔偿因小许反悔造成的损失。