派出所内部能否撤销行政处罚

阻止施工被传唤先别慌。风电施工破坏祖坟周边环境，你维权心情能理解，但阻止施工方式可能不当。可收集施工破坏环境证据，像拍照、视频等。之后和施工方协商赔偿或恢复环境。若协商不成，可走法律途径起诉，让法院判施工方承担责任。在这过程中要依法维权，别再用过激方式阻止施工。

若遇到高速拖车收费高的情况，可先与拖车服务方沟通，要求其说明收费依据。要是沟通无果，可收集好收费凭证、拖车服务相关记录等证据，通过网络平台进行反映。也可向消费者权益保护组织反馈情况，让他们协助处理。要注意保留好证据，以便维护自身权益。

请注意接听电话，，，

违停被抓拍后收到提示马上开走，不一定会罚款。若违停情节轻微，没造成严重后果，及时纠正了，可能不会罚。但要是该区域严管，即便开走也可能会罚。遇到这种情况，可去查看违停记录，若有异议，能通过申诉等方式说明已及时开走，争取撤销处罚。

是否可以不拆除这个围墙，需要从多方面进行分析： 可能不拆除的情况 1. 符合相关规定和程序 - 如果您建设围墙之前已经按照当地农村的建房、用地等相关规定，向村委会、乡镇政府等相关部门提出了申请，并且获得了建设许可，取得了合法的审批手续，那么该围墙不属于违建，您有权拒绝拆除。 - 例如，有些农村地区对于村民在自家宅基地范围内建设一定高度、一定规模的围墙有明确的规定，只要您的建设符合这些规定并经过审批，就受法律保护。 2. 存在程序瑕疵 - 如果相关部门认定您的围墙为违建并要求拆除，但在认定和执法过程中存在程序违法的情况，比如没有进行实地调查、没有下达书面的责令限期拆除通知书、没有给予您陈述和申辩的机会等，您可以通过行政复议或行政诉讼的方式，要求撤销拆除决定，从而有可能不拆除围墙。 - 依据《行政处罚法》等相关法律规定，行政机关作出行政处罚决定应当遵循法定程序，保障当事人的合法权益。 3. 可采取改正措施消除影响 - 如果您的围墙虽然存在一定的违规情况，但通过采取改正措施（如调整围墙的高度、长度、位置等）能够符合相关规划和规定，消除对规划实施的影响，那么按照法律规定，可能不需要拆除，而是由相关部门责令限期改正，并可以处以罚款。 - 《城乡规划法》规定，对于尚可采取改正措施消除对规划实施的影响的，限期改正，处建设工程造价百分之五以上百分之十以下的罚款。 可能需要拆除的情况 1. 严重违反规划 - 如果您的围墙建设严重违反了当地的乡村规划，比如建在了基本农田上、影响了公共道路通行、破坏了生态环境等，且无法通过改正措施消除影响，那么相关部门有权责令拆除。 - 《土地管理法》明确规定，禁止占用基本农田建窑、建房、建坟、挖砂、采石、采矿、取土、堆放固体废弃物或者进行其他破坏基本农田的活动。 2. 未取得任何许可且无法改正 - 如果您在建设围墙时没有取得任何相关的审批许可，且该围墙的存在与规划严重冲突，无法通过调整等方式符合规定，那么通常需要拆除。 - 例如，在一些农村的公共通道上私自建设围墙，严重影响了村民的正常通行，这种情况下一般难以通过其他方式解决，拆除是必要的措施。 如果您认为自己的围墙不应该拆除，可以先与相关部门进行沟通，了解具体的认定依据和理由，要求查看相关的法律文件和规定。如果沟通无果，您可以考虑寻求专业律师的帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。

账户冻结期间可以提出解冻申请。你已知账户被冻结且收到通知，还涉及其他与冻结相关法律问题。虽未采取行动，但可收集证明账户与案件无关或已完成相关法律义务的材料，向执行冻结的机构提交解冻申请，表达你愿意配合法律程序、等待合理时间解决问题的态度。

《戒毒条例》第四十三条规定，公安、司法行政、卫生行政等有关人员泄露戒毒人员个人信息的，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。解决方案就是若发现有人员泄露戒毒人员信息，可收集证据，向有管理权限的主体反映情况，要求对涉事人员进行处分；若涉嫌犯罪，可走刑事诉讼程序追究其刑事责任。

土地执法大队一般没有直接抓人的权力。抓人通常是限制人身自由的措施，需特定法定程序和权力。土地执法大队主要职责是监督土地使用、查处土地违法等。若遇到违法行为需限制人身，应移交有执法权的机构处理。若遭遇土地执法大队违规抓人，可通过合法途径维护权益，比如申请行政复议或提起行政诉讼。

不同地区建房报建政策有差异，琼山、定安和东方市政策不同很正常。没本村户口不能报建是因为报建可能与集体土地权益等有关。解决方案的话，可去了解当地有无特殊政策，比如通过和有本村户口亲属合作等方式推进建房事宜，也可向村里了解有无变通办法。

行政行为撤销后，自始不发生法律效力，已履行的要恢复原状，造成相对人损失的要赔偿。若撤销是因相对人过错，其需返还已获利益并赔偿损失；若是行政主体过错，要赔偿损失。解决方案就是根据过错方确定责任，有过错的一方承担相应赔偿责任，双方都有过错则各自承担相应责任。

不可直接变更，须符合规划并经自然资源主管部门依法批准办理农用地转用及规划许可手续

这得看签的公益性岗位协议有无禁止办执照规定。若有，就业局让退工资有一定合理性；若没有，要求退工资就不太合理。解决方案是先查看协议，若协议没规定，可和相关方面沟通说明情况，争取保留工资；若协议有规定，可协商能否部分退还，尽量减少损失。