咱得仔仔细细地把申请人和被申请人的基本信息给列出来,像姓名、身份证号还有联系方式这些都不能少。
接着,得把仲裁请求明确好,就是要确定的工资数额以及支付的时间等这些具体的事儿。
然后,得好好讲讲事实和理由,得详细说说工资是怎么计算的,发了多少,还有哪儿有争议之类的。
提交申请的时候,一定要把相关的证据给附上,像劳动合同、工资条、银行转账记录这些,这样才能更好地支撑自己的主张。
申请得交到劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。
仲裁委员会收到申请之后,会在规定的时间内决定是受理还是不受理,然后还会安排仲裁庭审。
整个过程得按照法定的程序和期限来走,这样才能保证咱们自己的权益能得到合法的保障。
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