事业单位里被批捕的人员,在被批捕这段时间,工资待遇得根据具体情形来处理。
通常情况下,如果是因为涉嫌违法犯罪才被批捕的,那在侦查、起诉以及审判等各个阶段,单位会依照国家的相关规定,先把这人的工资给暂停发放。
要是最后被证实是无罪的,单位就得赶紧把工资待遇恢复好,还要把之前停发的工资给补发回来。
要是最终被判定有罪,但在判决之前已经被羁押的那段时间,一般会按照规定,把这段时间对应的工资给抵扣掉刑期。
具体到工资待遇的处理方式,那得依据事业单位自己的内部规定,还有相关的法律法规来确定。
要是大家有疑问,就可以去问单位的人事部门,或者是相关的政府部门,这样就能弄清楚。
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