公司通知压迫降低我们的工资，因为受疫情影响导致企业生产经营比较困难，企业能不能降低员工工资呢？

[律师回复]因影响导致企业生产经营困难的，如果有劳动合同约定或规章制度规定，企业生产经营和劳动者业绩相关；劳动者业绩又和劳动报酬挂钩的，可以依法降低劳动报酬；除此之外，只能和劳动者协商一致才能降低。《关于妥善处理新型冠状感染的防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅发明电〔2020〕5号）第二条规定；企业因受影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬；轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。