员工被辞退后社保会终止缴纳,如果找到新的单位后离职的,社保可以直接从原单位转到新的单位去,由新的单位继续缴纳社保,社保是跟着人走的。原单位有义务协助离职人员办理社保的交接事宜。如果没有新工作直接辞职的,也可以找一家人力资源公司,从公司缴纳社保,不过个人部分和公司缴纳部分都需要个人交,而且还需要缴纳服务费。根据《社会保险法》第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。第三十二条个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。第五十二条职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
2021-06-25 05:32:06 回复
被辞退员工是不存在交纳社保的,一般会中断交纳,但在新的工作单位任职后可以由新的用人单位继续交纳社保…...
辞退之后,社保是可以转移的,转移的手续需要等到工作找到之后再进行办理,社保的转移需要提交相关的资料…...
离职后需要将社保和公积金转移,找到工作后再办理转移即可。社保的转移:1、持职工本人身份证、社保卡、…...
员工被辞退,公司结算工资的时候会将社保部分扣除,给员工税后工资,如果涉及到经济补偿,也是根据员工过…...
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公务员辞退后社保应当按照工作年限,与重新就业的单位工作年限合并计算,另外对于视同缴纳年限的期限也是…...
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离职后,您需处理社保和公积金调整,重返职场再处理亦可。如遭解雇,请依据劳动法规维权。公司将为您办理…...
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