在单位工作期间发生事故受伤之后就已经住院了，那么不知道出院后拿到工伤认定书就可以申请劳动能力鉴定了吗？申请劳动能力鉴定提交资料是有哪些的呢？

出院后，拿到认定工伤决定书，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的， 再到出具认定工伤决定书的行政部门成立的劳鉴委递交伤残等级鉴定申请及相关材料。等伤残等级鉴定出来后根据相应级别享受工伤待遇。职工出院后，单位安排另一工作，他本人不满意私自离岗回家说要继续休养，没有医院开具的休养证明，也未请假，这种情况可视为旷工。时间长了，只要你们穷尽一切办法通知其来上班，申请做劳动能力鉴定，其不来的话，可以直接停发一切待遇，法律依据为《例》第四十二条。根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表；(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。