朋友受工伤腿部残疾现在需要进行康复，那么工伤职工需要进行康复性治疗的,，经协议医疗机构提出意见,并报经办机构确认后康复治疗费用是否从工伤保险基金中支付？还有哪些费用从工伤保险基金支付？

[律师回复]做康复治疗和赔偿之间没什么关系！首先你要明白赔偿是按照工伤对你造成的伤害程度来进行的！公司在你出院后又对你进行积极的康复治疗说明你的公司很人性化、没有说因为你已经出院就简单的赔偿了事！你目前所要做的是积极的配合康复治疗！等完成一到两个疗程的康复治疗后、你可以征询医生的意见：你病情以后的发展程度和继续康复治疗对目前病情的改善有没有作用以及作用有多大！如果医生说目前的康复治疗对你没有什么太大的作用、你就可以申请做工伤鉴定然后要求单位赔偿！

[律师回复]一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：1、您与雇主形成的是劳务关系，在工作中造成自身受到损害的。您父亲可以根据自己与雇主各自的过错程度，要求雇主程度赔偿责任。2、请求其承担赔偿责任，主要包括：医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、交通费、营养费、残疾赔偿金等。二、具体法律依据如下：《侵权责任法》第三十五条　个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《人身损害司法解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。三、为使您的上述权益得到有利保障，建议您开始搜集以下证据材料：住院票据、交通票据、伤残鉴定等。