本来我没有犯任何的错误,待会也去给我解除劳动合同,我也不知道究竟是什么原因,如果是合法的解除和违法的解除,分别是赔偿我多少呢?

江苏 - 宿迁 劳动争议
1位律师回复

乐山谈判法务

地区:江苏 - 宿迁


1、首先要弄清,单位是合法解除劳动合同还是违法解除劳动合同。合法的支付经济补偿金半个月工资违法的支付赔偿金一个月工资。
2、第四十七条: 经济补偿劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

2020-02-19 13:07:00 回复
查看更多
其他人都在看:
宿迁律师 劳动纠纷律师 徐州劳动纠纷律师 更多律师>

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫