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信用修复法律顾问
地区:贵州 - 贵阳
在计量通常工龄时,应包括本公司工龄在内,但计量持续工龄时不应包括通常工龄(通常来说,因个人原由间断工作的,其间断前的工作时间只能计量为通常工龄)。确定工人保险福利待遇和可否具有退休要求时,通常只用持续工龄。所以通常工龄已经失去意义。实行基本养老保险个人交费规则以后,以事实上交费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的持续工龄视为交费年限。工作年限或持续工龄计量应按国发[1978]104号文件的限定计量,即amp;quot;满amp;quot;一个周年才能算2年。
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