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宁夏诉讼咨询
地区:河北 - 邯郸
您好,根据您叙述的情况,依据工伤保险条例的限定,工人在上下班路中,受到非本人主要职责的交通意外伤害的,应该认定为工伤。因此,您的情况能够认定为工伤。由于您和单位之间无劳动合同,在向劳动局申请工伤认定时需要提供证据证明您和单位之间存在事实劳动关系,由于单位无为您交纳保险,对于认定为工伤后的赔偿全部由单位支付,包括住院期间的医疗费、护理费、停工留薪期薪水等、构成伤残的还有残疾赔偿金。
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