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李庭晨律师临翔区 当前在线
优势: 有团队 | 办过大案 | 高学历
简历:李庭晨律师,男,云南省临沧市人,法学学士,云南云晨律师事务所主任。 专业从事毒品犯罪、跨境犯罪职务犯罪等刑事辩护工作15年,办理过各类大小刑事案件五百余起。 李庭晨律师系临沧市律师协会理事,曾获得“云南省优秀律师”、省市两级“优秀共产党员”、省级“先进服务能手”、市级“岗位能手”等荣誉称号。 执业以来,李庭晨律师始终坚持专业化发展和做专家型律师的理念,忠于事实、忠于法律,追求公平正义,热心公益事业,以扎实的法学理论功底和锐意进取的拼搏精神,探索出了一条法学理论和律师实务相结合的路子,成功办理了一系列在全市甚至全省范围内有较大影响的刑事案件,获得了当事人及其家属的高度认可和社会各界的广泛好评。 李庭晨律师:13908831070(微信同号) 更多 >
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擅长 刑事辩护
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员工工伤期间公司可以裁员吗
法律分析: (1)法律明确保障工伤员工权益,患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的员工,公司不能以经济性裁员为由辞退。这是对工伤员工基本权益的保护,避免他们因工伤失去工作保障。 (2)如果公司违法解除与工伤员工的劳动合同,员工有两种选择。一是要求公司继续履行劳动合同,恢复原有的劳动关系。二是若员工不要求继续履行或劳动合同已无法继续履行,公司需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。经济补偿根据员工在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资。 提醒: 工伤员工遇公司违法辞退应及时保留证据,不同工伤情况对应法律解决方案有别,建议咨询专业法律意见。...
骨折走工伤流程需要多久
法律分析: (1)工伤认定申请时间有明确规定,单位需在职工事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。若单位未申请,职工等相关主体可在1年内申请。 (2)社会保险行政部门受理申请后,通常60日内作出工伤认定决定,会出具认定或不予认定的决定书。 (3)劳动能力鉴定环节,设区的市级劳动能力鉴定委员会一般60日内作出结论,特殊情况可延长30日。 (4)整个工伤流程时间不固定,快则几个月,慢则可能超过一年,会受多种因素影响。 提醒: 工伤流程时间易受多种因素影响,职工要及时督促单位申请工伤认定,若遇复杂情况建议咨询进一步分析。...
挂靠关系出现工伤责任要怎样处理
结论:挂靠关系中聘用人员发生工伤时,被挂靠单位需承担工伤保险责任,受伤员工可按法定流程申请工伤认定并主张相应待遇。 法律解析:根据相关规定,个人挂靠其他单位对外经营,其聘用人员因工伤亡的,被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。处理流程如下:一是受伤员工应及时就医,并收集能证明劳动关系、工伤发生经过的相关证据;二是被挂靠单位需在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,若被挂靠单位未按时申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出申请;三是认定为工伤后,需进行劳动能力鉴定;四是根据鉴定结果,被挂靠单位按工伤保险待遇项目和标准支付费用,若被挂靠单位已参加工伤保险,部分费用由工伤保险基金支付。若在处理过程中遇到证据收集困难或待遇索赔争议等问题,建议向专业法律人士咨询以维护自身合法权益。...
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