实习协议书简易1
甲方:(用人单位名称)__________
住所:__________________________
邮编:__________________________
电话:__________________________
乙方:(实习人员姓名)__________
住址:__________________________
邮编:__________________________
身份证号码:____________________
电话:__________________________
乙方为 _________学院即将毕业的学生,自愿要求到甲方实习。经友好协商,双方达成如下协议:
一、乙方实习期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、甲方为乙方实习提供相应的场所、设备等条件,帮助乙方达到了解社会,运用所学知识于实习工作岗位之目的。
三、实习期间甲方为乙方提供午餐及生活补贴共计_____元/月。
四、乙方愿以甲方员工的工作标准参加实习,遵守甲方各项规章制度、操作规程,完成甲方安排的实习任务等。
五、乙方在实习期间患病或发生意外伤害所发生的费用,由乙方自行承担(或改为:“由甲方报销_____%”)。
六,甲方可对乙方实习期内的工作表现、工作能力、培训成绩等进行综合考核或考评。考核或考评结果符合甲方要求的,经乙方同意,甲方可考虑正式予以录用;否则,双方均可即时解除本协议。
七、乙方愿意接受甲方的考试、考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。
八、因履行本协议发生纠纷,甲、乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、本协议一式两份,双方各持一份。
甲方(签字或盖章)________
__________年_____月_____日
乙方(签字或盖章)________
__________年_____月_____日
实习协议书简易2
甲方:_________
乙方:_________
一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求,甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习,为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。
二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。
三、实习期间,甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时,乙方的实习学生须接受甲方工作安排,但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。
四、甲方在毕业生实习期间,负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间,应了解毕业生的实习情况,协助甲方对实习生的管理和教育,如遇问题时,双方协商解决。
五、实习期间,甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(CNY)为:本科生_________元、专科生_________元,中专生____元,并为乙方实习生解决住宿事宜。
六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用,若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。
七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定,以及其他生产管理规定,并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为,甲方有权解除本协议。
八、在实习期中,甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的劳动安全配备,乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。
九、有下列情形之一者,乙方可以随时通知甲方解除协议:
1.甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;
2.甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。
十、在实习期间,若实习生需回校参加必要的考试时,乙方须提前一周与甲方协商后,由乙方统一安排返校,实习生不得擅自离开。
十一、本协议一式二份,双方各执一份,协议中未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(盖章):_________
乙方(盖章):_________
代表(签字):_________
代表(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
附件 实习生一览表(略)
实习协议书简易3
甲方:_______________有限公司
乙方:_______________姓名:_______________身份证号:_______________
为促进在校大学生职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的职责和保障双方的权益,根据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议:
一、本协议有效期自_______年_______月_______日至_______年___月___日止。
二、甲方职责及义务
1、甲方负责把贴合条件的学生安置到企业集团,国际,电子,电子,担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实企业集团,国际,电子,电子的经营状况、并如实向校园与学生介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方带给的就业信息及对学生的承诺务必真实并与安置的单位实际状况相贴合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或带给个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而回到校园者,则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制,工资待遇_______元/月,包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用,生活用品、零用钱等
为保证各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题,我单位郑重承诺如下:
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实习学生带给吃饭,住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及回到。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)月份走的月底之前报名者和月份走的月号之前报名者回到的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满,能够自由选取辞职
三、乙方的职责与义务
1、在甲方企业实习期间,务必服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度;
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议,应提前两日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。
4、乙方负责带给的相关证件:包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的职责,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的职责。
四、工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。
六、反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿理解公司财务部及人事行政部的调查。
八、若因某种原因离开公司,务必提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带职责。
九、若被公司证明或认为不贴合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续。
十、如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意理解公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式:_______________
1、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方透过书面形式通知对方,本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件:
甲方为乙方带给_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止的后续服务管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方务必遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方:_______________有限公司鉴证单位:_______________:_______________
负责人:_______________乙方签字:_______________
日期:____________
实习协议书简易4
甲方:
乙方:(单位名称)
地址:
甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及安排甲方学生在乙方实习事宜,本着互利合作的态度,经友好协商,达成如下协议:
一、甲方在乙方建立实习基地,并正式授牌为_____学院教学实习基地。
二、乙方提供实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生,每年最多可接收实习生共_____人,其中:
_____专业学生(各)_____人;
_____专业学生(各)_____人;
_____专业学生(各)_____人;
_____专业学生(各)_____人;
_____专业学生(各)_____人。
三、实习期间,乙方应安排有经验的教师或技术人员对实习生进行实习管理及指导,并对实习生的表现、业务能力进行考核;甲方也应指派教师和乙方共同管理、指导实习工作。
四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙双方的相关规章制度。
五、实习生如因违反规章制度或技能素质较差,经与甲方协商,乙方可将其退回给甲方。
六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位,必须在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果,由实习生自行承担。
七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动,乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。
八、经甲、乙双方协商,还可进行其他共建活动。
九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。
甲方(代表签名):_____乙方(代表签名):_____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
实习协议书简易5
甲方:_______
乙方:_______
(以下简称甲方)和(以下简称乙方),就甲方名学生(以下简称“实习学生”(具体实习学生名单见)就业实习问题达成如下协议:
一、应乙方要求,经乙方考核通过,甲方实习名学生到乙方实习,实习地点位于:;实习内容为:,实习期限:自_______年_______月_______日 起至_______年_______月_______日 止。
二、乙方为甲方学生提供实习场所,在实习期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实习。
三、乙方应按照劳动典及相关法律法规的规定安排实习学生的工作时间、休息休假,不得安排实习学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实习学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等,负责对实习学生进行岗前培训,为确保实习学生的人身安全,未经安全生产教育和培训合格的实习学生,乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实习和工作任务,乙方负责安排实习学生在实习期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实习期间,乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实习学生支付实习补贴元/月,并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实习学生在实习期间上《学生实习责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实习期间,实习学生应遵守乙方的各项规章制度,对违反制度的实习学生乙方应向甲方提出书面意见,由双方协商决定处理办法,若共同决定将实习学生退回的,乙方可将其退回。实习期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方,乙方保证实习学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实习学生在实习期间不适合乙方工作,乙方可于本协议有效期内书面通知甲方,由双方协商确定对该实习学生的处理意见。
十、对于在实习期间因工负伤的,依照相关法律规定处理。
十一、实习期满,本协议自动失效,实习学生不再视为本协议约定的实习学生,甲方无须承担协议约定的相关义务,并由乙方与实习学生进行双向选择,对经乙方录用者,由乙方与录用者根据劳动典及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后,甲、乙双方对上述任何条款的不当履行,均视为对本协议的违约,如给守约方造成损失的,违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的,由双方协商解决,协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。《实习学生名单》
甲方:______乙方:______
签定时间:______
实习协议书简易6
项目名称:校企合作实习实训基地
合作甲方:_________
合作乙方:_____________________
签订时间:年_____年_____月_____日
甲方:学院
乙方:_____________________
为了适应社会主义市场经济建设的需要,加强校企间的“产、学、研”合作,培养学生的实践能力和创新精神,提高教育教学质量,促进企业技术创新及经济的快速发展,双方本着互惠互利、优势互补、共同发展的原则,建立校企合作实习实训基地。现就有关事宜达成如下协议:
第一条合作目的
1.密切校企合作,建立长期稳定的学院校外实习实训基地。
2.实现资源共享,探索实用型、创新型的人才校企合作培养模式。
第二条合作方式与内容
1.合同签订之日起,甲方在乙方建立实习实训基地。双方同意在乙方大门显著位臵悬挂由甲方制作的“教学实习实训基地”铭牌,对外发布信息时使用“共建实训基地”的名称。
2.合同签订之日起,甲方根据教学计划和培养方案,每年选派一定数量的学生到乙方进行实习,具体人数由甲乙双方另行协商确定。
3.甲方聘请乙方具有一定理论基础和丰富生产实践经验的人员为甲方客座教师;乙方按甲方要求为甲方实践教学提供支持和帮助。
4.乙方根据自身需求定期或不定期的选送乙方员工到甲方或在乙方所在地,由甲方举办针对性的相关培训。
5.甲乙双方不定期组织骨干举行座谈会、研讨会或其他交流活动。
第三条实习相关规定
1.甲方学生在乙方实习期间,乙方给予甲方学生一定的实习津贴;实习期间甲方学生在乙方食堂用餐,乙方协助安排学生集中住宿。
2.实习期间,乙方与实习学生不具有劳动合同关系,不为实习学生提供各种福利、社会保险、医疗及其他待遇,但乙方应当为实习学生购买意外伤害保险。
甲方实习学生在乙方工作期间,如因乙方管理不善发生意外伤害,由乙方负责相关责任。因实习学生违法违纪造成的损害赔偿责任由实习学生自行承担。
3.实习学生在实习期间应遵守乙方规章制度(含考勤管理和技术管理等)。
4.甲方应按双方约定按时派出学生到乙方实习,并且由一名甲方老师带队。
5.因实习学生个人原因提出终止实习,必须提前30个工作日向甲乙双方提交书面申请,从甲乙双方均同意终止实习开始计算,如影响乙方正常生产的由甲方、乙方和甲方学生共同协商解决。实习结束,乙方应向甲方提交鉴定盖章后的“学生实习报告”。
6.实习结束前,乙方可根据工作需要且在学生自愿的前提下,聘用甲方学生到乙方企业工作,并签订“毕业生就业协议书”。乙方应将拟聘用的学生名单提交甲方,以便甲方推荐学生就业及学生自主安排。
7.甲方学生在实习结束后,2天内返回学校,接受毕业教育及办理相关手续。
第四条合作期限
合作期限年。自年_____年_____月_____日 起至年_____年_____月_____日 止。期满经双方协商同意,可续签。
第五条双方的权利和义务
(一)甲方权利和义务
1.甲方有权督促乙方为实习学生提供相应的实习环境、工作岗位及与其相适合的指导老师。
2、根据实习学生实习内容和表现,决定是否给予实习学生相应课程学分及成绩。
3.甲方学生在乙方实习期间仍在甲方注册,学生必须遵守甲方规定,甲方有权对学生实施奖惩。因学生违反甲方规定终止实习,甲方应提前10个工作日通知乙方。
4.及时公布乙方提供的实习岗位需求信息,根据甲乙双方事先商定情况组织学生进行实习。
5.根据乙方要求,提供实习学生的基本信息,如推荐表、实习报告等。
6.协助乙方对实习学生进行管理,加强实习生政治思想教育和安全教育,教育实习生遵守乙方有关规章制度。
7.除因乙方原因导致实习学生生病外,其他医疗费用由甲方按相关规定处理。
8.实习结束时,协助督促实习学生归还所借乙方的相关资料及介质。但经乙方同意提供给甲方或其学生存留备份的除外。
(二)乙方权利和义务
1.乙方可根据具体情况安排及调整学生的实习岗位,主要包括生产、
技术服务技能等方面的岗位及其培训,并指定专人对实习学生进行指导。在实习过程中,乙方有权对学生工作态度和表现作评估。
如实习学生出现下述情形之一者,乙方应以书面形式通报甲方,并视具体情况可对该学生予以警告、终止实习资格等处理:
(1)不能胜任工作或不服从乙方工作安排;
(2)违反乙方相关管理规章制度或国家法律;
(3)故意或过失给乙方财产造成严重损失的。
2.对负有保密义务的甲方实习学生,可签订保密协议并要求学生严格遵守保密协议。对违反保密协议的学生,可向学生追究相关责任,向学院通报并提出处理意见。
3.乙方提供的实习工种、岗位应与实习学生所学专业一致或相近(个别学生自愿选择其他岗位的除外)。
4.乙方应提供实习学生工作中所必需的资料及工作设施等工作条件。
5.乙方负责对实习学生进行日常考勤管理和技术管理,并指导学生实习。
6.乙方负责实习学生上岗前的安全生产知识和操作规范培训,负有实习学生安全劳动保护责任。
第七条联系人
1.双方分别指定一名联系人在本协议有效期内负责具体联络工作。
2.联系人负责定期交换信息,沟通和协调双方关系。变更联系人时,应当及时以书面形式通知另一方。
第八条其他
1.协议经双方签字盖章之日起生效。
2.本协议如有不尽事宜而发生的争议,双方友好协商解决。协商不成的,向方所在地人民法院提起诉讼。
3.本协议一式四份,甲、乙双方各持两份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_________________
代表人(签字):_________________
_____年_____月_____日 乙方(盖章):_________________ 代表人(签字):_________________ 年日月
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