银保代理制产假没有产假工资合法吗?

若双方构成事实劳动关系且单位未依法缴纳生育保险，银保代理制不发产假工资违法；若仅为民事代理关系则不适用劳动法规的产假工资强制规定。

银保代理制通常签的是代理合同，不是劳动合同，所以一般不适用劳动法里的产假工资规定，保险公司可以不发产假工资。但要是实际工作中你受公司严格管理、按时考勤、拿固定底薪，那可能被认定为事实劳动关系，就能主张产假待遇。建议你先看合同性质，再收集工资流水、考勤记录、工作安排等证据。如果属于劳动关系，可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁；如果纯代理关系，只能看合同有没有约定产假补贴。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。