跟包工头到厂干活，厂方有没有赔偿责任

厂方有没有赔偿责任，得看具体情况。要是包工头有承接这项工程的相应资质，当工人在干活时受伤需要赔偿，一般是包工头来承担雇主该负的责任，厂方通常不用赔偿。

比如在一些小的建筑工程里，厂方把活包给了有正规资质的包工头，工人施工中受伤，这时主要就是包工头来负责赔偿费用。

不过，如果包工头没有相应资质，按照法律规定，厂方把工程发包给这种无资质的包工头，厂方和包工头就得对工人受到的损害承担连带赔偿责任。啥意思呢？就是说工人既能够找包工头要求赔偿，也可以找厂方要求赔偿。假如厂方先赔了钱，之后是可以向包工头再追讨这笔钱的。

举个例子，厂方把工厂翻新的活交给了没资质的包工头，结果工人在翻新时受伤，工人就有权利选择向厂方或者包工头索赔。

所以，判断厂方是否要赔偿，关键就是看包工头有没有承接工程的合法资质，还有工人受到的损害和厂方有没有直接或间接的关系。

在工厂工程中，厂方是否要为工人受伤等情况担责，得看具体情况。

要是包工头有承接工程的合法资质，当工人在工作里受伤需要赔偿时，通常是由包工头来承担雇主该负的责任，厂方大多不用赔偿。这就好比你雇了个有专业能力的人来做事，出了事自然是他负责。比如一个有建筑资质的包工头接了厂方的厂房搭建工程，施工中工人受伤，这时包工头就得按规定赔偿工人。

然而，若包工头没有相应资质，法律有明确规定，厂方把工程发包给这样没资质的包工头，厂方和包工头就得一起对工人的损害负责，也就是连带赔偿责任。这就好比你把事情交给了没能力做好的人，出了事你也脱不了干系。在这种情况下，工人既可以找包工头要求赔偿，也能找厂方赔偿。厂方要是先赔了工人，之后可以向包工头把这笔钱要回来。

所以，厂方在发包工程前，一定要确认包工头有没有合法资质。工人在工作中受伤，要及时了解包工头的资质情况，以便确定该找谁索赔。

1、厂方有没有赔偿责任，得分不同的情况来看。要是包工头有承接工程的合法资质，工人在干活的时候受了伤需要赔偿，一般是由包工头来承担雇主该负的责任，厂方大多不用负责赔偿。
2、要是包工头没有承接工程的合法资质，按照相关法律，厂方把工程包给没有资质的包工头，那厂方和包工头对工人受到的损害要一起承担赔偿责任。简单来说，这时候工人可以找包工头赔偿，也能找厂方赔偿。厂方赔完之后，可以再找包工头拿回这笔钱。

总体而言，重点在于包工头有没有承接工程的资格，还有工人的损害和厂方有没有直接或者间接的关系。

工人工作中受伤，厂方要不要赔偿得看具体情况。要是包工头有承接工程的合法资质，工人受伤需要赔偿时，一般由包工头担责，厂方通常不用赔。

可要是包工头没资质，按照法律规定，厂方把工程发包给这样的包工头，厂方和包工头就得对工人的损害承担连带赔偿责任。这意味着，工人既可以找包工头要赔偿，也能找厂方要。要是厂方先赔了，之后可以向包工头追讨这笔钱。

所以，判断厂方是否担责，关键一是看包工头有没有合法资质，二是看工人的损害和厂方有没有直接或间接关系。厂方在发包工程时，一定要确认包工头的资质，避免给自己带来不必要的赔偿风险。工人遇到受伤赔偿问题，要及时了解包工头资质情况，以便正确维权。

厂方有没有赔偿责任，得分情况看。要是包工头有相应资质，工人在工作里受伤需要赔偿时，一般是包工头承担雇主责任，厂方通常不用赔偿。

要是包工头没有相应资质，按照相关法律，厂方把工程发包给没资质的包工头，厂方和包工头就得对工人的损害承担连带赔偿责任。这种情况下，工人可以找包工头赔偿，也能找厂方赔偿。厂方赔偿之后，可以向包工头追偿。

所以，判断厂方赔不赔的关键，一是包工头有没有承接工程的合法资质，二是工人的损害和厂方有没有直接或间接的关联。

给大家提个建议，如果遇到这种情况，工人要先确定包工头的资质情况。要是包工头没资质，工人就可以直接要求厂方和包工头一起承担赔偿责任。厂方在发包工程时，一定要审查包工头的资质，避免承担不必要的赔偿责任。