家属能不能同时索要护理费与误工费

法律分析：
（1）家属能否同时索要护理费与误工费，要根据具体情形判断。当家属在护理伤者时，既实施了护理行为，又因护理耽误工作致使收入减少，从理论层面是可以同时主张这两项费用的。
（2）护理费是对家属护理伤者所付出劳动的补偿，其确定依据护理人员收入状况、护理人数和护理期限。误工费是对家属因护理导致自身误工损失的赔偿，按照误工时间和收入状况计算。
（3）在实际情况中，若家属主张护理费，赔偿义务人一般仅赔偿一项。若家属有固定收入，误工费按实际减少收入计算；无固定收入，则按最近三年平均收入计算。最终能否同时获赔，取决于证据情况和法院认定。

提醒：家属主张护理费与误工费时，要准备好相关证据，不同案情对应解决方案有别，建议咨询进一步分析。

（一）家属若因护理伤者有护理行为且误工致收入减少，可尝试同时索要护理费与误工费。准备好能证明自身护理伤者产生劳动以及因护理误工收入减少的证据，如考勤记录、工资流水等。

（二）若赔偿义务人仅同意赔偿一项，若家属有固定收入，收集好实际减少收入的相关证据按此计算误工费；若无固定收入，准备近三年收入流水以计算平均收入作为误工费计算依据。

（三）积极配合法院调查，按法院要求提供证据，最终以法院认定结果为准。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.家属能否同时要护理费与误工费，要视具体情况而定。
2.若家属护理伤者产生护理行为，且耽误工作致收入减少，理论上可同时主张。护理费是补偿家属护理劳动，按护理人员收入、人数和期限确定；误工费赔偿家属误工损失，按误工时间和收入算。
3.实践中，家属主张护理费，赔偿方一般只赔一项。有固定收入按实际减少算，无则按近三年平均收入算。最终能否同时获赔，看证据和法院认定。

结论：
家属能否同时索要护理费与误工费需依具体情况判断，实践中赔偿义务人通常仅赔偿一项，最终能否同时获赔取决于证据和法院认定。
法律解析：
从法律角度来看，若家属在护理伤者时产生护理行为且耽误工作致收入减少，理论上可同时主张护理费与误工费。护理费是对家属护理劳动的补偿，依据护理人员收入状况、护理人数和护理期限确定；误工费则是对家属因护理导致自身误工损失的赔偿，根据误工时间和收入状况计算。有固定收入的家属，按实际减少收入计算误工费；无固定收入的，按最近三年平均收入计算。但在实践操作中，赔偿义务人一般仅赔偿一项。最终家属能否同时获得这两项赔偿，关键在于证据是否充分以及法院的认定结果。如果对这方面法律问题存在疑问，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。

家属能否同时索要护理费与误工费要视具体情况而定。理论上，若家属在护理伤者时产生护理行为，且因此耽误工作造成收入减少，是可以同时主张的。护理费是对家属护理付出的补偿，根据护理人员收入、状况、人数和期限确定；误工费是对家属护理导致误工损失的赔偿，按误工时间和收入计算。

但在实践中，赔偿义务人一般仅赔偿一项。有固定收入的家属，按实际减少的收入算误工费；无固定收入的，按最近三年平均收入来计算。

为争取合理赔偿，家属要保留好相关证据，如护理期间请假记录、工资流水等，以证明护理行为和误工损失。同时，积极与赔偿义务人沟通协商，若协商不成，还可通过法律途径，由法院依据证据认定是否支持同时获赔。