侵吞公司资产5万坐牢要多久

法律分析：
（1）公司等单位工作人员利用职务便利侵吞本单位财物，数额较大就涉及职务侵占罪。
（2）职务侵占数额3万元以上不满40万元为“数额较大”，侵吞公司资产5万已达此标准，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（3）最终量刑并非仅取决于金额，还会综合犯罪情节、悔罪表现、退赃情况等判定。
（4）若行为人有自首、立功表现，或积极退赔、取得单位谅解，能从轻或减轻处罚。

提醒：侵吞公司资产后果严重，工作中切勿抱有侥幸心理。若遇到相关法律问题，因具体案情不同，解决方式有别，建议咨询获取精准分析。

（一）若个人侵吞公司资产，应立即停止违法行为，主动向公司坦白，积极退还全部赃款，争取公司谅解。
（二）主动向司法机关自首，如实供述自己的罪行，这属于法定的从轻或减轻处罚情节。
（三）若有他人也涉及犯罪行为，可向司法机关检举揭发，争取立功表现。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.侵吞公司资产可能构成职务侵占罪。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物据为己有且数额较大，就会触犯此罪。
2.职务侵占数额3万到40万属“数额较大”，侵吞5万已达标准，一般判三年以下有期徒刑或拘役，还会并处罚金。
3.最终量刑要综合犯罪情节等因素。有自首、立功、积极退赔、获单位谅解等情节，可从轻或减轻处罚。

结论：
侵吞公司资产5万达到职务侵占罪“数额较大”标准，通常处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金，但量刑会综合判定，有从轻情节可从轻或减轻处罚。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪。职务侵占数额3万元以上不满40万元属于“数额较大”，侵吞公司资产5万符合这一标准，所以一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。然而，法院量刑会综合考虑多种因素，如犯罪情节、悔罪表现、退赃情况等。如果行为人有自首、立功表现，积极退赔赃款并取得单位谅解等，是可以从轻或减轻处罚的。如果对职务侵占罪相关法律问题存在疑惑，建议向专业法律人士咨询。

侵吞公司资产达一定标准会构成职务侵占罪。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大就触犯此罪。侵吞公司资产5万已满足“数额较大”标准，一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

但最终量刑要综合多方面因素判定。犯罪情节、悔罪表现、退赃情况等都会影响量刑结果。若行为人有自首、立功表现，积极退赔赃款并取得单位谅解，可从轻或减轻处罚。

建议相关人员遵守法律法规，不触碰职务侵占红线。若已涉罪，应主动自首，积极退赔，争取从轻处罚。同时，公司要加强内部监管，完善财务制度，防止此类犯罪发生。