抚养费从何时起支付，标准是怎样的

结论：
抚养费从父母离婚或非婚生子女确定抚养关系后，由未直接抚养子女一方支付，标准依子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，支付方式以定期给付为主。
法律解析：
子女出生后，父母便有抚养义务。若父母离婚或非婚生子女确定抚养关系后，未直接抚养子女的一方需支付抚养费。对于抚养费标准，有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定；特殊情况可适当调整比例。支付方式上，一般应定期给付，有条件的也可一次性给付。若在抚养费相关问题上有疑问，比如不知如何确定合理标准、遇到支付困难等，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

抚养费支付从父母离婚或非婚生子女确定抚养关系后，由未直接抚养子女一方承担，实际上子女出生起父母就有抚养义务，不直接抚养方需支付费用。

抚养费标准综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，抚养多个子女比例可提但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定；特殊情况可适当调整。

解决措施和建议如下：
1.双方应明确抚养费支付起始时间和方式，可签订协议。
2.确定抚养费时，要客观考量各项因素，确保费用合理。
3.支付方式尽量选择定期给付，若一次性给付需谨慎评估。

法律分析：
（1）抚养费支付起始时间通常为父母离婚或非婚生子女确定抚养关系后，自子女出生起父母就负有抚养义务，未直接抚养方需支付抚养费。
（2）抚养费标准的确定综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，抚养多个子女，比例可适当提高但不超百分之五十。
（3）无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定数额。存在特殊情况，可对比例适当调整。
（4）抚养费支付方式一般为定期给付，具备条件时可以一次性给付。

提醒：
抚养费的具体数额和支付方式可协商确定，若协商不成可通过法律途径解决，不同情况对应方案有别，建议咨询以进一步分析。

（一）抚养费起始时间：父母离婚或非婚生子女确定抚养关系后，未直接抚养子女的一方开始支付。子女出生后父母就有抚养义务，若不直接抚养就要支付抚养费。
（二）抚养费标准确定因素：根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平来确定。
（三）具体比例：有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入百分之五十；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况可适当调整比例。
（四）给付方式：应定期给付，有条件的可一次性给付。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

1.抚养费支付时间：离婚或确定非婚生子女抚养关系后，未直接抚养子女的一方开始支付，子女出生父母就有抚养责任，未直接抚养的需付费用。
2.抚养费标准确定因素：子女实际需求、父母负担能力、当地生活水平。有固定收入的，按月收入20-30%给，多个子女比例可提但不超50%；无固定收入参照当年收入或行业平均，特殊情况可调整比例。
3.支付方式：定期给付，条件允许可一次性给。