属于要约失效的情形的有什么

结论：
要约在拒绝要约通知到达、要约人依法撤销、承诺期限届满未承诺、受要约人对要约内容实质性变更这四种情形下失效。
法律解析：
根据法律规定，要约失效意味着要约人和受要约人都不再受其约束。当受要约人明确拒绝要约，拒绝通知到达要约人时，要约自然失效。在受要约人发出承诺通知前，要约人能依法撤销要约，使要约失去效力。若要约规定了承诺期限，期限结束受要约人未作出承诺，要约也会失效。另外，受要约人对要约内容如合同标的、数量、质量、价款等作出实质性变更，原要约失效，会被视为新要约。在实际生活中，涉及要约相关事务时，这些规则非常重要。如果对要约失效等相关法律问题存在疑惑，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身权益。

1.要约失效意味着要约失去法律效力，要约人和受要约人都不再受其约束。常见的失效情形包括受要约人拒绝、要约人撤销、承诺期限届满未承诺以及受要约人对要约内容实质性变更。
2.对于要约人而言，应明确撤销要约的合法时机，在受要约人发出承诺通知前按法律规定操作，避免随意撤销带来法律风险。
3.受要约人若不想接受要约，应及时发出拒绝通知。若决定接受，需在承诺期限内作出承诺。
4.双方在交易过程中，都要清楚要约内容的实质性变更会导致原要约失效，涉及合同标的、数量、质量、价款等变更时需谨慎对待，确保交易符合双方意愿和法律规定。

法律分析：
（1）拒绝要约通知到达：当受要约人明确拒绝要约，且拒绝通知送达要约人时，要约即刻失去效力，双方不再受该要约约束。
（2）要约人依法撤销：在受要约人发出承诺通知前，要约人能够依照法律规定撤销要约，撤销后要约失效。
（3）承诺期限届满未承诺：若要约中规定了承诺期限，期限结束时受要约人未作出承诺，要约便失效。
（4）受要约人实质性变更：受要约人对要约内容进行实质性变更，如合同标的、数量等方面的改变，原要约失效，视为新要约。

提醒：在商业往来中，要约和承诺环节需谨慎。要约人撤销要约要符合法律规定，受要约人若要变更内容应明确是否为实质性变更，情况复杂时建议咨询法律专业人士。

（一）若受要约人不想接受要约，应及时发出拒绝通知并确保到达要约人，让要约失效。
（二）要约人若想撤销要约，需在受要约人发出承诺通知前，按照法律规定的程序进行。
（三）受要约人要关注要约规定的承诺期限，若不想承诺，在期限届满前不作出承诺，使要约失效。
（四）受要约人若对要约内容有不同意见，作出实质性变更时要明白原要约失效，这将构成新要约。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百七十八条规定，有下列情形之一的，要约失效：
（一）要约被拒绝；
（二）要约被依法撤销；
（三）承诺期限届满，受要约人未作出承诺；
（四）受要约人对要约的内容作出实质性变更。

1.要约失效意味着要约不再具有法律效力，双方都不受其约束。
2.以下情况会导致要约失效：受要约人拒绝要约，拒绝通知到达要约人时，要约失效。
3.要约人在受要约人发出承诺前，可依法撤销要约。
4.若要约规定了承诺期限，期限到了受要约人没承诺，要约失效。
5.受要约人对要约内容实质性变更，如标的、数量等，原要约失效，视为新要约。