离婚后带俩孩子，抚养费到底怎么算

（一）确定抚养费时，要综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（二）有固定收入，抚养费按月总收入20%-30%给付，抚养两个以上子女，比例可适当提高，但不超月总收入50%。
（三）无固定收入，抚养费依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（四）有特殊情况，可适当调整比例。
（五）抚养费定期给付，有条件可一次性给付。
（六）一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵抚养费。
（七）双方先协商支付方式和金额，协商不成可向法院起诉。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.离婚后子女抚养费根据子女需求、父母负担能力和当地生活水平确定。
2.有固定收入，抚养费为月总收入20%-30%；抚养多个子女，比例适当提高但不超50%。
3.无固定收入，参照当年总收入或行业平均收入确定。
4.特殊情况可调整比例。
5.抚养费定期给，有条件可一次性给；无收入可用财物折抵。
6.双方可协商，协商不成可起诉。

结论：
离婚后子女抚养费根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定，有固定或无固定收入有不同给付标准，可协商支付方式和金额，协商不成可诉至法院。
法律解析：
法律规定离婚后确定子女抚养费要综合多方面因素。对于有固定收入的，抚养费按其月总收入的20%-30%给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入参照此比例。特殊情况可调整比例。支付方式上，应定期给付，有条件的可一次性给付，一方无经济收入或下落不明时可用财物折抵。双方能就抚养费协商，协商不成可通过诉讼解决。如果在离婚子女抚养费方面遇到难题，比如不清楚如何确定合理的数额、对支付方式有疑问等，可以向专业法律人士咨询，以保障自身和子女的合法权益。

1.离婚后子女抚养费的确定综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，一般按其月总收入的20%-30%给付，负担两个以上子女抚养费的，比例适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。
2.支付方式上，抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
3.双方可就抚养费支付方式和金额进行协商，协商不成可通过诉讼解决。建议父母双方尽量协商达成一致，以保障子女权益。若协商困难，可咨询专业法律人士，通过法律途径合理确定抚养费。

法律分析：
（1）离婚后子女抚养费的确定需综合多方面因素，包括子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（2）对于有固定收入者，抚养费一般按其月总收入的20%-30%给付；若负担两个以上子女抚养费，比例适当提高但不超月总收入的50%。
（3）无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（4）存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整。
（5）抚养费支付方式通常为定期给付，有条件的可一次性给付；一方无经济收入或下落不明时，可用其财物折抵。
（6）抚养费的支付方式和金额可由双方协商，协商不成可诉至法院解决。

提醒：
确定抚养费时应充分考虑实际情况，协商时要遵循公平合理原则。若情况复杂，建议咨询专业法律意见。