子女在父母离婚后抚养费该怎么给

法律分析：
（1）子女抚养费金额先由父母协商，协商不成则由法院判决。对于有固定收入者，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但通常不超月总收入的百分之五十。
（2）无固定收入的，抚养费数额根据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况时，此比例可适当调整。
（3）抚养费支付方式上，原则是定期给付，具备条件时也可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。
（4）支付期限一般至子女成年，或十六周岁以上不满十八周岁且以劳动收入为主要生活来源并能维持当地一般生活水平为止。另外，抚养费数额在必要时可以要求增加。

提醒：
确定抚养费时要结合实际情况，若遇复杂情况建议进一步咨询以确定合理方案。

（一）子女抚养费金额先由父母协商，协商不成可由法院判决。有固定收入的，按其月总收入百分之二十至三十比例给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费数额。
（三）有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。
（四）抚养费定期给付，有条件可一次性给付；一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
（五）给付期限一般到子女成年，或十六周岁以上不满十八周岁且以劳动收入为主要生活来源能维持当地一般生活水平。
（六）必要时可要求增加抚养费数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.子女抚养费金额先由父母协商，协商不成法院判决。有固定收入，按月总收入20%-30%给，养多个孩子比例可提但不超50%；无固定收入，依当年总收入或行业平均收入参照比例定，特殊情况可调整。
2.抚养费定期给，条件允许可一次性给。一方没收入或失踪可用财物折抵。
3.给付到子女成年，或16-18岁有劳动收入能维持生活。必要时可要求增加抚养费。

结论：
子女抚养费金额先由父母协商，协商不成法院判，数额与给付方式、期限等有相关明确规定，且必要时可要求增加。

法律解析：
子女抚养费金额的确定有相应规则。若无特殊情况，有固定收入者，按其月总收入百分之二十至三十给付；负担多个子女时比例可适当提高，但不超百分之五十。无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。抚养费一般定期给付，有条件的可一次性给付，一方无经济收入或下落不明可用财物折抵。给付期限通常至子女成年，或十六周岁以上不满十八周岁以劳动收入为主要生活来源并能维持当地一般生活水平为止。并且，抚养费数额在必要时可要求增加。如果在实际生活中遇到子女抚养费相关问题，法律情况复杂多变，为保障自身合法权益，可向专业法律人士咨询。

1.子女抚养费金额先由父母协商，协商不成则由法院判决。有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%-30%给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入50%。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定，特殊情况可适当调整比例。
解决措施与建议：父母协商时应充分考虑孩子实际需求和双方经济状况，法院判决要综合多方面因素确保公平合理。

2.抚养费给付方式一般为定期给付，有条件的可一次性给付。一方无经济收入或下落不明时，可用其财物折抵。给付期限一般至子女成年，十六周岁以上不满十八周岁且以劳动收入为主要生活来源、能维持当地一般生活水平的除外。必要时抚养费数额可要求增加。
解决措施与建议：给付方应按时履行义务，若有困难可与对方协商变更方式。子女有合理需求时，抚养方可依法主张增加抚养费。