小孩判给女方，男方该给多少抚养费

法律分析：
（1）抚养费数额的确定综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，通常按月总收入的20%-30%给付，负担多个子女抚养费比例可适当提高但不超50%。
（2）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。
（3）抚养费支付方式一般是定期给付，有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵。
（4）抚养费确定后，若因子女患病、上学等实际需要超过原定数额，子女可要求增加。

提醒：确定抚养费数额和支付方式时要充分考虑实际情况，若遇到特殊情形需调整抚养费，要通过合法途径解决，建议咨询律师进一步分析。

（一）确定抚养费数额要考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的20%-30%比例给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定；特殊情况可适当调整比例。
（二）抚养费支付方式一般是定期给付，有条件可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵子女抚养费。
（三）抚养费数额确定后，因子女患病、上学等实际需要超过原定数额等正当理由，子女可要求增加抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.抚养费数额确定考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入，按月总收入20%-30%给，养多个孩子比例可提但不超50%；无固定收入，参照当年总收入或行业平均收入定。特殊情况可调整比例。
2.抚养费定期给，条件允许可一次性给。一方没收入或失踪，可用财物折抵。
3.若因孩子患病、上学等超原定数额，孩子可要求增加抚养费。

结论：
抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，给付方式多样，必要时子女可要求增加。
法律解析：
抚养费数额确定有明确规则。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，负担多个子女可适当提高但不超50%；无固定收入则参照当年总收入或同行业平均收入。特殊情况可调整比例。给付方式上，一般定期给付，条件允许可一次性给付，无经济收入或下落不明可用财物折抵。确定数额后，若因子女患病、上学等导致实际需要超原定数额，子女有权要求增加。这一系列规定旨在保障子女合法权益，让子女在成长过程中有稳定的经济支持。若在抚养费方面有任何疑问或遇到纠纷，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和解决方案。

抚养费数额确定需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，一般按其月总收入20%-30%给付，负担多子女的，比例可提但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定，特殊情况可适当调整比例。

抚养费通常定期给付，有条件可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵。确定数额后，若因子女患病、上学等实际需要超原定数额，子女可要求增加。

解决措施和建议：
1.父母双方应如实申报收入情况，确保抚养费数额合理。
2.给付方式可根据双方实际情况协商确定。
3.当出现需调整抚养费的情况，双方应友好协商，协商不成可通过法律途径解决。