职务侵占罪75万如何判罚

职务侵占数额75万属数额较大，依规定可处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。法院量刑会综合多方面因素。
1.从轻或减轻处罚情形：若行为人有自首、立功情节，或积极退赃退赔、取得被害单位谅解，会在量刑上得到从宽处理。
2.从重处罚情形：存在多次作案、拒不退赃等情形的，会被从重处罚。

建议涉案人员积极自首，主动交代犯罪事实争取立功机会。同时尽快退赃退赔，积极与被害单位沟通，争取谅解，以获得较轻处罚。

法律分析：
（1）职务侵占罪中侵占数额75万认定为数额较大，根据法律规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，会综合多方面因素。有自首、立功情节的，可从轻或减轻处罚。
（3）积极退赃退赔、取得被害单位谅解，对量刑有积极作用。
（4）若存在多次作案、拒不退赃等情况，会从重处罚。

提醒：涉嫌职务侵占罪时，应积极配合调查，主动退赃退赔争取谅解。不同案情对应不同解决方案，建议咨询以进一步分析。

（一）对于涉嫌职务侵占罪且侵占数额75万属数额较大的情况，若行为人有自首、立功情节，应及时向司法机关如实供述自己罪行或检举揭发他人犯罪行为，争取从轻或减轻处罚。
（二）积极退赃退赔，主动将侵占的财物返还给被害单位，并努力取得被害单位的谅解书，这对量刑会产生有利影响。
（三）避免多次作案，若已涉嫌犯罪，不要继续实施侵占行为，同时要配合司法机关工作，不要拒不退赃，否则可能会被从重处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.职务侵占75万属数额较大。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物据为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
2.法院量刑会综合考虑多种因素。有自首、立功情节，或积极退赃取得谅解，可从轻处罚。
3.若多次作案、拒不退赃，会从重处罚。

结论：
职务侵占数额75万属数额较大，一般会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，法院量刑会综合多种因素考量。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，构成职务侵占罪，侵占数额75万就属于此范畴，通常会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。不过，法院在实际量刑时并非只看侵占数额，还会综合考虑犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等。有自首、立功情节的，可从轻或减轻处罚；积极退赃退赔、取得被害单位谅解的，也会在量刑上得到有利考量；而多次作案、拒不退赃等情形，则可能导致从重处罚。如果遇到与职务侵占罪相关的法律问题，可向专业法律人士进行咨询，以获取准确的法律建议和帮助。