包工头卷款跑路是否会被判刑

法律分析：
（1）包工头卷款跑路存在多种法律风险。当拖欠劳动者工资后携款潜逃，且数额较大，经政府相关部门责令支付却拒不支付时，会构成拒不支付劳动报酬罪。该罪会根据情节给予相应刑罚，情节一般的处三年以下有期徒刑或者拘役，可并处或单处罚金；若造成严重后果，会处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
（2）若卷走的是工程款等款项，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中骗取对方财物，数额较大则构成合同诈骗罪，量刑会依据数额和情节来判定。

提醒：
劳动者遇到工资被拖欠情况，要及时向政府部门反映；发包方遭遇工程款被卷走，应保留好合同等相关证据，不同案情解决方案有别，建议咨询进一步分析。

（一）对于劳动者，若遭遇包工头卷款跑路拖欠工资，应及时向劳动监察部门投诉，让政府介入责令支付。同时可收集劳动合同、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据，为后续维权做准备。
（二）对于发包方等涉及工程款的主体，发现包工头卷款情况后，要立即保留合同、付款凭证、工程进度记录等相关资料，向公安机关报案，协助调查。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条规定，有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。

1.包工头拖欠工资后卷款跑路，数额较大且经政府部门责令支付仍不支付，构成拒不支付劳动报酬罪，处三年以下有期徒刑或拘役，可并处罚金或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。
2.若包工头卷走工程款等款项，以非法占有为目的，在签合同、履行合同中骗取对方财物，数额较大构成合同诈骗罪，会依数额和情节量刑。

结论：
包工头卷款跑路可能会被判刑，拖欠工资跑路可能构成拒不支付劳动报酬罪，卷走工程款等可能涉及合同诈骗罪。
法律解析：
根据法律规定，若包工头拖欠劳动者工资后卷款跑路，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付，便构成拒不支付劳动报酬罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。若包工头卷走的是工程款等款项，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，则构成合同诈骗罪，会依据数额和情节量刑。包工头卷款跑路不仅损害他人利益，还会触犯法律红线。如果遇到此类情况或对相关法律问题存在疑惑，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

包工头卷款跑路视情况会被判刑。若拖欠劳动者工资后跑路，数额较大且经政府责令支付仍不支付，构成拒不支付劳动报酬罪，轻者处三年以下有期徒刑或拘役，可并处罚金或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。若卷走工程款等款项，以非法占有为目的在签合同、履行合同中骗取财物，数额较大则构成合同诈骗罪，会依数额和情节量刑。

为避免此类情况，一是政府相关部门要加强对工程款项发放的监管，确保资金流向透明；二是劳动者要增强自身法律意识，及时签订劳动合同，遇到问题积极向劳动监察部门反映；三是施工企业要做好资金管理和风险防控，对合作的包工头进行严格资质审查。