婚姻里女方不想工作该怎么离婚

法律分析：
（1）男方以女方不想工作为由离婚，有协议离婚和诉讼离婚两种途径。协议离婚要求双方就离婚、子女抚养、财产分割等事项达成一致，共同到婚姻登记机关申请离婚登记，经过三十日冷静期后再共同申请发给离婚证。这种方式相对平和，能避免诉讼带来的繁琐和矛盾激化。
（2）若协议不成，男方可进行诉讼离婚，需向有管辖权的法院提起诉讼。但女方不想工作通常并非法定应准予离婚的情形。法院审理时会先行调解，若感情确已破裂且调解无效，才会准予离婚。男方要提供能证明感情破裂的证据，像因该问题长期争吵、分居等情况。

提醒：
协议离婚要确保各项约定明确公平，避免后续纠纷。诉讼离婚关键在于收集有效证据证明感情破裂，不同案情解决方案有别，建议咨询以进一步分析。

（一）协议离婚时，双方要心平气和地沟通，就离婚、子女抚养、财产分割等关键问题达成一致意见。然后一起前往婚姻登记机关申请离婚登记，在三十日冷静期内，任何一方反悔都可撤回申请。冷静期届满后，双方再共同去申请发给离婚证。
（二）诉讼离婚时，男方要向有管辖权的法院提起诉讼。由于女方不想工作通常不属于法定准予离婚情形，所以男方要积极收集能证明双方感情破裂的证据，像双方因该问题长期争吵的聊天记录、分居的相关证明等。法院审理时会先调解，若感情确已破裂且调解无效，法院才会准予离婚。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。

1.男方以女方不想工作为由离婚，有两种途径。协议离婚时，双方要在离婚、子女抚养、财产分割等方面达成一致，一起到婚姻登记处申请离婚登记，经三十天冷静期后再共同申领离婚证。
2.若协议不成，可诉讼离婚。男方要向有管辖权的法院起诉，但女方不想工作通常不在法定准予离婚情形内。法院先调解，感情破裂且调解无效才会判离，男方需提供如长期争吵、分居等感情破裂的证据。

结论：
男方以女方不想工作为由离婚，可选择协议离婚或诉讼离婚。协议离婚需双方达成一致并按程序办理；诉讼离婚时女方不想工作一般非法定准予离婚情形，男方要证明感情破裂。
法律解析：
根据法律规定，离婚有协议和诉讼两种途径。协议离婚时，双方要对离婚、子女抚养、财产分割等达成一致，共同到婚姻登记机关申请登记，经过三十日冷静期后再共同申请发离婚证。而诉讼离婚，男方需向有管辖权的法院提起。女方不想工作通常不在法定应准予离婚的范围内，法院审理时会先调解，只有在感情确已破裂且调解无效时才会准予离婚。男方若想通过诉讼离婚，就需要提供如双方因该问题长期争吵、分居等能证明感情破裂的证据。如果在离婚过程中遇到法律问题，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。

男方以女方不想工作为由离婚，有协议和诉讼两种方式。协议离婚便捷，但需双方就关键问题达成一致；诉讼离婚适用于协议不成情况，但证明感情破裂较难。
1.协议离婚：双方就离婚、子女抚养、财产分割等问题达成一致后，共同到婚姻登记机关申请离婚登记。经过三十日冷静期，再共同申请发给离婚证即可完成离婚。
2.诉讼离婚：若协议不成，男方可向有管辖权的法院提起离婚诉讼。不过女方不想工作通常不属于法定应准予离婚情形，法院会先调解。男方需提供双方因该问题长期争吵、分居等证据证明感情破裂，法院才可能准予离婚。