或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
想了解,未签合同员工因病死亡单位赔偿吗
未签合同但形成事实劳动关系,员工因病死亡,若在工作时间和岗位突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡,单位要按工伤标准赔偿;若不符合上述情况,单位通常无赔偿责任,但可能给予丧葬补助费、一次性救济金和抚恤金等。建议与单位协商,要求给予相应补助;协商不成,可申请劳动仲裁维权。
是什么时候病死的?有没有超过48个小时
法律问题专业剖析,免费提供法律问题诊断分析报告~
律师三重认证,为您提供更专业、更权威的真人律师~
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
想获取更多工伤赔偿资讯