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上四休二,每天8个多小是上班,没有年假违法吗?
这种情况违法。劳动者连续工作1年以上,应享受带薪年休假。每天工作超8小时,可能涉及加班。没年假侵害劳动者权益。可先和单位协商,要求安排年假或支付相应报酬;协商不成,可收集证据去申请调解、仲裁等,来维护自身合法权益。
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