(一)若老人想主张误工费,应积极收集相关证据,如劳动合同,证明与用人单位存在劳动关系;工资流水,以体现实际收入情况;单位误工证明,说明因事故无法工作及收入减少的事实。
(二)收集证据时要保证其真实性和有效性,确保证据能有力支持自己的主张。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。此条明确了因侵权行为导致他人误工减少收入的,侵权人应进行赔偿,为老人主张误工费提供了法律依据。
1.一般而言,73岁老人遇交通事故,若无证据表明有劳动能力且因事故收入减少,主张误工费难获支持。
2.误工费指受害人受伤到治愈期间,因不能正常工作而减少的收入。73岁老人一般被认为已丧失劳动能力。
3.若老人能提供劳动合同、工资流水、误工证明等,证实仍在工作有收入,且因事故致收入减少,可主张误工费,法院会依实际情况定赔偿额。
结论:
73岁老人遭遇交通事故,若无充分证据证明仍有劳动能力且因事故导致收入减少,主张误工费较难获支持;若能提供相关证据证明确有工作及收入减少,可主张误工费。
法律解析:
误工费是赔偿义务人向赔偿权利人支付的受害人在受伤到治愈期间因无法正常工作而减少的收入。一般73岁老人已达退休年龄,会被推定为丧失劳动能力。不过,如果老人能拿出劳动合同、工资流水、单位误工证明等材料,证实自己仍在工作并有收入,且因事故无法工作造成了收入减少,就可以主张误工费,法院会结合实际情况确定赔偿数额。若遇到此类交通事故涉及误工费的问题,情况较为复杂,建议向专业法律人士咨询,以维护自身合法权益。
一般73岁老人因交通事故主张误工费若无充分证据较难获支持。这是因为误工费是赔偿受害人受伤害至治愈期间因无法工作的实际收入减少,而73岁老人通常已到退休年龄,会被推定为丧失劳动能力。
不过若老人能提供有力证据,如劳动合同、工资流水、单位误工证明等,证明确实还在工作有收入,且因事故无法工作导致收入减少,就可以主张误工费,法院会依实际情况判定赔偿数额。
建议老人平时注意留存工作和收入相关证据,遭遇事故后及时收集劳动合同、工资发放记录等,以便能在主张误工费时提供有力支撑。
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