俩孩子都跟妈妈，应支付多少抚养费

确定抚养费金额需综合考虑子女日常所需、父母经济能力及当地生活成本三大核心因素。

有稳定收入的，抚养费按每月收入的百分之二十至三十支付；抚养两个以上子女的比例可适当提高，但不超过月收入的一半。

无稳定收入的，可依据全年总收入或行业平均收入，参照上述比例确定抚养费数额。

遇特殊情况可调整比例，抚养费可定期或一次性支付，双方协商不成时可诉至法院依法判决。

结论：抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力及当地生活水平确定，双方可协商或通过诉讼解决争议。
法律解析：
抚养费的确定需依据三个核心因素，即子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。若存在特殊情况，如子女有重大医疗支出或父母一方经济特别困难等，可适当调整比例。抚养费以定期给付为主要方式，有条件的可一次性给付。双方可自行协商抚养费数额和支付方式，协商不成时，可向法院提起诉讼，由法院根据实际情况依法判决。如果您在抚养费确定或支付过程中遇到问题，建议及时向专业法律人士咨询，以保障自身和子女的合法权益。

抚养费的数额确定需综合多方面因素，并非单一标准可定。具体会结合子女实际生活与教育需求、父母双方经济负担能力，以及当地实际生活水平这三个核心要素考量，同时存在法定参考比例，也支持通过协商或诉讼方式最终确定数额与支付方式。

1.有固定收入的父母，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十比例给付。若需负担两个及以上子女的抚养费，该比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。

2.无固定收入的父母，抚养费数额可依据全年总收入或所处行业的平均收入，参照上述固定收入者的比例标准来确定。

3.若存在特殊情况，比如子女有重大疾病需要高额医疗支出，或父母一方经济状况显著恶化等，抚养费的比例可适当提高或降低，以适配实际需求。

4.抚养费支付方式以定期给付为原则，若支付方具备一次性给付条件，也可选择一次性付清所有费用。

5.父母双方可通过协商自主确定抚养费具体数额和支付方式，若协商无法达成一致，可向法院提起诉讼，由法院根据实际情况依法作出判决。

法律分析：
（1）抚养费数额的确定需综合三项核心因素，分别是子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平，这三项因素共同构成抚养费数额判定的基础。

（2）有固定收入的父母，抚养费一般按照其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；若需要负担两个以上子女的抚养费，该比例可适当提高，但通常不得超过月总收入的百分之五十。

（3）无固定收入的父母，抚养费数额可依据当年总收入或同行业的平均收入，参照有固定收入父母的给付比例来确定。

（4）存在特殊情况时，抚养费的给付比例可适当提高或降低，例如子女有重大疾病需要高额医疗费用，或父母一方经济状况显著恶化等。

（5）抚养费的支付方式以定期给付为常见形式，具备条件的可一次性给付；父母双方可通过协商确定抚养费的具体数额和支付方式，协商不成时可向法院提起诉讼，由法院依法作出判决。

提醒：
父母双方在确定抚养费数额时应优先考虑子女实际需求，避免因协商不当引发后续纠纷；若对抚养费数额或支付方式有争议，建议咨询专业法律人士获取针对性分析。

（一）确定抚养费数额需综合三项因素。分别是子女的实际需要，比如教育、医疗、日常开销等；父母双方的负担能力，包括收入情况和财产状况；当地的实际生活水平，可参考当地居民人均消费支出数据。

（二）有固定收入的，抚养费按每月总收入的百分之二十至三十比例给付。若需负担两个以上子女，比例可适当提高，但一般不超过每月总收入的百分之五十。月总收入包含工资、奖金、津贴等所有固定收入。

（三）无固定收入的，抚养费依据当年总收入或同行业平均收入，参照固定收入的比例确定。比如自由职业者，可使用最近一年的平均收入计算。

（四）存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整。比如子女有重大疾病需高额费用，或父母一方经济特别困难，可提高或降低比例。双方可先协商，协商不成向法院起诉，由法院判决。

法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条。该条规定：
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。