职务侵占80万追诉时效多久

1.职务侵占80万属数额较大，按司法解释，量刑为三年以下有期徒刑或拘役。

2.按刑法，法定最高刑不满五年有期徒刑，追诉时效是五年。

3.职务侵占80万追诉时效从犯罪日起算；若犯罪行为连续或持续，从终了日起算。

4.追诉期内又犯罪，前罪追诉期限从犯后罪日起算。

结论：
职务侵占80万属于数额较大，追诉时效为五年，从犯罪之日起算，若犯罪行为有连续或继续状态，从终了之日起算，在追诉期内又犯罪的，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。
法律解析：
依据相关司法解释，职务侵占80万属于数额较大，量刑标准是处三年以下有期徒刑或者拘役。按照刑法规定，法定最高刑为不满五年有期徒刑的，追诉时效是五年。所以职务侵占80万的追诉时效就是五年。对于追诉时效的起算，一般情况下从犯罪之日开始计算；要是犯罪行为存在连续或者继续状态，就从犯罪行为终了之日起计算。若在追诉期限内又实施了新的犯罪，前罪追诉的期限就从犯后罪之日起重新计算。如果大家在职务侵占等法律问题上还有疑惑，欢迎向专业法律人士咨询，获取更准确的法律建议。

职务侵占80万属数额较大，依司法解释量刑为三年以下有期徒刑或拘役。按刑法规定，法定最高刑不满五年有期徒刑的，追诉时效为五年。所以职务侵占80万追诉时效是五年。

追诉时效计算有三种情况。一是一般情况从犯罪之日起算；二是犯罪行为有连续或继续状态的，从犯罪行为终了之日起算；三是在追诉期限内又犯罪的，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。

为避免此类犯罪及法律风险，企业应加强内部监管，完善财务制度和监督机制，规范员工行为。司法机关要加大打击力度，及时惩处犯罪，维护社会经济秩序。

法律分析：
（1）职务侵占80万认定为数额较大，按照相关规定，量刑会在三年以下有期徒刑或者拘役。这体现了法律对于职务侵占不同数额的明确惩处标准。
（2）该情形追诉时效为五年，这是依据法定最高刑为不满五年有期徒刑时的规定。追诉时效的起算通常从犯罪之日开始，不过要是犯罪行为存在连续或继续状态，就从行为终了之日起算。
（3）要是在追诉期限内又实施了新的犯罪，那么前罪追诉期限就会从犯后罪之日起重新计算，这是为了防止犯罪人通过再次犯罪逃避前罪的法律制裁。

提醒：
若涉及职务侵占案件，需留意追诉时效问题，不同案件情况有别，建议咨询专业人士进行分析。

（一）若发现职务侵占80万的情况，应及时收集相关证据，如财务账目、交易记录、聊天记录等，以便后续维护权益。
（二）可以向公司内部的合规部门或上级领导反映情况，启动内部调查程序。
（三）若内部调查无法解决问题，可向公安机关报案，借助司法力量处理。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十九条规定，追诉期限从犯罪之日起计算；犯罪行为有连续或者继续状态的，从犯罪行为终了之日起计算。在追诉期限以内又犯罪的，前罪追诉的期限从犯后罪之日起计算。