职务侵占罪未遂问题怎么判定

1.判定职务侵占罪未遂，要关注犯罪行为是否着手及得逞。着手实施就是开始利用职务便利非法占有单位财物，像转移财物或伪造账目。

2.得逞与否看是否实际控制财物。若因被人发现阻止、技术故障等意志外原因，没控制财物，就是未得逞，认定为未遂。

3.职务侵占罪未遂比照既遂犯从轻或减轻处罚。司法实践中，要结合具体案件判断是否符合未遂条件。

结论：
判定职务侵占罪未遂，要看犯罪是否着手实施及是否得逞，未遂比照既遂犯从轻或减轻处罚。
法律解析：
职务侵占罪未遂的判定有两个关键要点。一是着手实施，即行为人开始利用职务便利非法占有单位财物，像转移财物或伪造账目等行为。二是是否得逞，以行为人是否实际控制财物为标准。若因意志以外的原因，如被他人发现阻止、技术故障等，导致未能实际控制单位财物，就是犯罪未得逞，应认定为未遂。依据相关司法解释，职务侵占罪未遂比照既遂犯从轻或减轻处罚。司法实践中，需结合具体案件情况，综合判断行为是否符合犯罪未遂条件。如果您遇到类似法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。

判定职务侵占罪未遂需看犯罪行为是否着手实施及是否得逞。着手实施是指行为人已开始利用职务便利非法占有单位财物，像转移财物或伪造账目。是否得逞以行为人是否实际控制财物为标准，若因意志外原因如被他人发现阻止、技术故障等未能实际控制财物，即为犯罪未得逞，应认定为未遂。

相关司法解释规定，职务侵占罪未遂比照既遂犯从轻或减轻处罚。司法实践中，要结合具体案件情况，综合判断行为是否符合犯罪未遂条件。

解决措施与建议：
1.司法人员应准确界定着手实施和是否得逞的标准，避免误判。
2.全面收集案件证据，特别是能证明行为人是否实际控制财物的证据。
3.加强对相关司法解释的学习和理解，确保量刑准确合理。

法律分析：
（1）判定职务侵占罪未遂，核心在于确定犯罪行为是否着手及是否得逞。着手实施体现为行为人已开始借助职务便利进行非法占有单位财物的操作，像开始转移财物或者伪造账目这类行为。
（2）判断是否得逞以行为人是否实际控制财物为准。若由于行为人意志之外的因素，像被他人发现阻止、技术出现故障等情况，致使其未能实际控制单位财物，就属于犯罪未得逞，应判定为未遂。
（3）依据相关司法解释，职务侵占罪未遂会比照既遂犯从轻或减轻处罚。司法实践里，要结合具体案情，全面判断行为人的行为是否符合犯罪未遂的条件。

提醒：
职务侵占罪的认定较复杂，不同案件情况差异大，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）判定职务侵占罪未遂，要先确定是否着手实施犯罪行为，即看是否开始利用职务便利非法占有单位财物，像转移财物、伪造账目这类行动。
（二）判断是否得逞，以是否实际控制财物为标准。若因意志外原因，如被他人发现阻止、技术故障等没实际控制财物，就是未得逞，认定为未遂。
（三）司法实践中，要结合案件具体情况，综合判断是否符合犯罪未遂条件。职务侵占罪未遂比照既遂犯从轻或减轻处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十三条规定，已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。