撞外卖员产生的误工费要如何算

法律分析：
（1）撞外卖员误工费计算有两种方式。若外卖员能提供近三年平均收入状况证明，按最近三年平均收入计算，即误工费赔偿金额等于误工时间乘以最近三年平均收入水平。
（2）若无法提供相关证明，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
（3）误工时间由医院出具的证明确定，若因伤致残持续误工，可计算至定残日前一天。
（4）外卖员需提供劳动合同、收入流水、误工证明等材料证实误工损失。双方就误工费数额协商不一致时，可通过诉讼解决，由法院依据证据和相关规定认定。

提醒：
外卖员要及时收集并保留好相关证明材料，若协商赔偿遇问题，建议咨询专业法律人士进一步分析。

（一）若外卖员能提供近三年平均收入状况证明，按最近三年平均收入计算误工费，公式为误工费赔偿金额=误工时间×最近三年平均收入水平。
（二）若无法提供近三年平均收入状况证明，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
（三）误工时间根据医院出具的证明确定，因伤致残持续误工的，误工时间可计算至定残日前一天。
（四）外卖员需提供劳动合同、收入流水、误工证明等材料证实误工损失。
（五）双方就误工费数额无法协商一致时，可通过诉讼解决，由法院依据证据和相关规定认定。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.误工费计算：外卖员能提供近三年平均收入证明，按最近三年平均收入算，公式是误工时间乘最近三年平均收入水平；不能提供，参照受诉法院所在地同行业上一年职工平均工资算。
2.误工时间：以医院证明为准，因伤致残持续误工，算至定残日前一天。
3.证明材料：外卖员需提供劳动合同、收入流水、误工证明等。
4.纠纷解决：双方协商不成，可诉讼，由法院依证据和规定认定。

结论：
撞外卖员的误工费，能提供近三年平均收入状况证明的按近三年平均收入算，不能提供的参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资算，误工时间依医院证明，致残持续误工算至定残日前一天，需提供相关材料证实损失，协商不一致可诉讼解决。
法律解析：
根据相关法律规定，确定撞外卖员误工费时，有不同计算方式。若外卖员能提供近三年平均收入证明，就按其最近三年平均收入与误工时间相乘得出赔偿金额。若无法提供该证明，就参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。误工时间以医院证明为准，若因伤致残持续误工，误工时间可算至定残日前一天。在实践中，外卖员需要准备劳动合同、收入流水、误工证明等材料来证实自己的误工损失。如果双方对于误工费数额无法协商达成一致，那么可以通过向法院提起诉讼的方式解决，法院会依据双方提供的证据和相关规定来认定误工费数额。如果在处理此类误工费问题上有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询。

1.撞外卖员的误工费计算有两种方式。若外卖员能提供近三年平均收入状况证明，按最近三年平均收入计算，公式为误工费赔偿金额=误工时间×最近三年平均收入水平；若无法提供，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
2.误工时间以医院出具的证明确定，因伤致残持续误工的，可计算至定残日前一天。
3.外卖员需提供劳动合同、收入流水、误工证明等材料证实误工损失。
4.若双方就误工费数额协商不一致，可通过诉讼解决，由法院依据证据和相关规定认定。

建议：外卖员平时应妥善保存收入相关材料，以便在发生事故时能顺利证明误工损失。双方在协商时应保持理性，若无法达成一致，及时通过合法途径解决。