一般情况下离婚抚养费会给多少

1.离婚抚养费数额需综合考量多因素确定。有固定收入的，通常按其月总收入的20%-30%比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照此比例确定。
2.遇到特殊情况，像子女患重大疾病需高额医疗费用，抚养费比例可适当调整。支付方式上，抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。
3.父母双方可协议由一方直接抚养子女并负担全部抚养费，但前提是直接抚养方的抚养能力能保障子女所需费用，不影响子女健康成长。

建议：确定抚养费数额时，双方应充分沟通，考虑实际情况。若有争议，可寻求专业法律人士帮助。支付抚养费一方应按时履行义务，保障子女权益。

法律分析：
（1）抚养费数额确定有明确规则。有固定收入者，按其月总收入的20%-30%比例给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入50%。
（2）无固定收入时，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费数额。
（3）特殊情况可调整比例。如子女患重大疾病需高额医疗费用，可适当提高或降低比例。
（4）抚养费给付方式多样。一般定期给付，有条件可一次性给付。
（5）父母可协议一方负担全部抚养费，但直接抚养方抚养能力不能保障子女费用且影响健康成长的除外。

提醒：确定抚养费数额时要如实提供收入等相关信息，协议一方负担全部抚养费要确保不影响子女权益，情况复杂时建议咨询专业法律意见。

（一）确定抚养费数额时，有固定收入的按月总收入20%-30%给付，负担两个以上子女可适当提高但不超50%；无固定收入参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。
（二）遇到特殊情况，如子女患重大疾病需高额费用，可适当调整抚养费比例。
（三）抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付。
（四）父母可协议一方直接抚养并负担全部抚养费，但不能影响子女健康成长。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.离婚抚养费数额确定要综合多因素。有固定收入的，一般按月总收入20%-30%给；养两个以上孩子，比例可提但不超50%。
2.无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入，参考上述比例定。
3.特殊情况如孩子患重病需高额费用，可调整比例。
4.抚养费定期给，条件允许可一次性给。
5.双方可协议一方全担抚养费，但不能影响孩子成长。

结论：
离婚抚养费数额需综合多因素确定，有固定与无固定收入有不同计算方式，特殊情况可调整比例，支付方式多样，还可协议一方承担全部抚养费但有条件限制。
法律解析：
在确定离婚抚养费数额时，法律有明确规定。对于有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入的50%。无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。当出现子女患重大疾病需高额医疗费用等特殊情况时，抚养费比例可适当调整。抚养费一般定期给付，有条件也可一次性给付。父母还能协议由一方直接抚养子女并承担全部抚养费，不过前提是直接抚养方的抚养能力能保障子女所需费用，不影响子女健康成长。如果在离婚抚养费问题上存在疑惑或遇到难题，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身和子女的合法权益。