医院致死赔偿标准是多少万

法律分析：
（1）医院致死赔偿无固定数额，需依据多种因素确定。赔偿项目丰富，涵盖医疗费、误工费等常规费用，致死情况下还有丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。
（2）丧葬费计算有明确标准，按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资，以六个月总额来算。
（3）死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算，一般按二十年计，但年龄超过六十周岁的，每增加一岁减少一年；七十五周岁以上按五年计算。
（4）医院存在过错是赔偿前提，要通过医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定来确定，最终赔偿金额结合实际案情和证据判断。

提醒：医院致死赔偿情况复杂，不同案情赔偿差异大，建议咨询专业人士分析。

（一）确定赔偿项目。明确医疗费、误工费等常规费用，若造成死亡，还需考虑丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。
（二）计算赔偿数额。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算；死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算。
（三）进行过错鉴定。通过医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定确定医院是否存在过错。
（四）结合实际确定赔偿。最终赔偿金额要结合实际案情及证据等确定。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条规定，患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。

1.医院致死赔偿无固定数额，需依具体情况定。赔偿项目有医疗费、误工费等，致人死亡的还包括丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。

2.丧葬费按受诉法院地职工月平均工资算六个月；死亡赔偿金按当地城镇或农村收入标准算二十年，六十岁以上每增一岁减一年，七十五岁以上算五年。

3.医院有过错才需赔偿，要经相关鉴定确定。最终赔偿结合实际案情和证据。

结论：
医院致死赔偿数额无固定标准，需根据实际情况确定，且医院有过错是赔偿前提。
法律解析：
医院致死赔偿项目多样，涵盖医疗费、误工费等常规费用，若造成死亡，还有丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算，不过六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算。但医院承担赔偿责任的前提是存在过错，这需经医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定来确定。最终赔偿金额要结合实际案情和证据等综合考量。若遇到此类复杂的医疗纠纷赔偿问题，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。

医院致死赔偿数额无固定标准，需依具体情况确定。赔偿项目涵盖医疗费、误工费等常规费用，若造成死亡，还有丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。

丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算。死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年算，六十周岁以上年龄每增一岁减一年，七十五周岁以上按五年算。

医院有过错是赔偿前提，需经医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定确定。最终赔偿金额结合实际案情和证据确定。

解决措施和建议：
1.患者家属及时收集与医疗相关的各类证据，如病历、检查报告等。
2.申请专业的医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定，明确医院责任。
3.与医院协商赔偿事宜，若协商不成，可通过法律途径解决。