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侵占罪的具体立案标准是什么

王* 湖南-岳阳 刑事自诉咨询 2025.09.30 04:52:25 325人阅读

侵占罪的具体立案标准是什么

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结论:
侵占罪是以非法占有为目的,将代为保管的他人财物等非法占为己有,数额较大且拒不交还的行为,各地“数额较大”标准有差异,属自诉案件需被害人自行起诉。
法律解析:
侵占罪的构成需满足以非法占有为目的,将特定财物(代为保管的他人财物、遗忘物或埋藏物)非法占为己有,数额达到当地“数额较大”标准,且经财物所有人或有关部门要求仍拒不交还。各地因经济发展水平不同,“数额较大”标准有所不同,部分地区1万元以上,经济发达地区可能2万元以上。“拒不交还”有多种表现,如失主要求返还遗忘物被拒,保管人找借口拖延或拒绝归还寄存财物。由于侵占罪是自诉案件,需被害人主动向法院提起诉讼来维护自身权益。若遇到类似侵占情况,对法律适用和处理流程有疑问,可向专业法律人士咨询。

2025-09-30 11:36:04 回复
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侵占罪是以非法占有为目的,将代为保管的他人财物、遗忘物或埋藏物非法占为己有且数额较大、拒不交还的行为。各地对“数额较大”的司法实践标准有别,部分地区为1万元以上,经济发达地区可能达2万元以上。“拒不交还”表现为经财物所有人或有关部门要求退还仍不退还,像失主要求返还遗忘物遭拒,或保管人找借口拖延、拒绝归还财物。此罪属自诉案件,需被害人自行起诉。
解决措施和建议如下:
1.财物所有人发现财物被侵占,要及时收集证据,如沟通记录、财物权属证明等。
2.先尝试与侵占人友好协商要求返还财物。
3.若协商无果,及时向法院提起诉讼,维护自身合法权益。

2025-09-30 10:11:07 回复
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法律分析:
(1)侵占罪需以非法占有为目的,涉及代为保管的他人财物、遗忘物或埋藏物。这明确了犯罪行为的对象范围,是认定该罪的基础。
(2)各地对“数额较大”标准不同,部分地区为1万元以上,经济发达地区可能达2万元以上。这种差异反映了不同地区经济发展水平的不同对法律适用的影响。
(3)“拒不交还”有明确界定,即经财物所有人或有关部门要求退还仍不退还。像失主索要遗忘物遭拒、保管人拖延归还等情况都符合。
(4)侵占罪是自诉案件,需被害人自行向法院起诉,这意味着被害人要主动维护自身权益。

提醒:
若遇到类似侵占情况,要留意当地数额标准,及时收集对方拒不交还的证据,必要时咨询以获取更精准法律建议。

2025-09-30 09:44:10 回复
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(一)若遭遇他人侵占财物,首先要收集证据,如保管协议、沟通记录、证人证言等,证明财物属于自己且被对方非法占有。
(二)与对方友好协商,明确告知对方行为可能构成侵占罪,要求其归还财物。
(三)若协商无果,且财物价值达到当地“数额较大”标准,可准备好相关材料,向法院提起自诉。

法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十条规定,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。

2025-09-30 08:28:32 回复
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1.侵占罪是以非法占有为目的,把代为保管财物、遗忘物或埋藏物占为己有,数额较大且拒不交还的行为。
2.“数额较大”法律没统一标准,各地不同,有的地区1万以上算,经济发达地区可能2万以上。
3.“拒不交还”是经财物所有人或有关部门要求退还仍不还。像失主要求返还遗忘物,拾得者拒绝;保管人找借口不归还寄存财物。
4.侵占罪是自诉案件,要被害人自己去法院起诉。

2025-09-30 06:32:20 回复

对于这个问题,解答如下,职务侵占罪的犯罪主体包括公司、企业或者其他单位的人员,具体是指三种不同身份的自然人。1、股份有限公司、有限责任公司的董事、监事,这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份,他们是公司的实际领导者,具有一定的职权,当然可以成为本罪的主体。2、上述公司的人员,是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份,他们或有特定的职权,或因从事一定的工作,可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体。3、上述公司以外企业或者其他单位的人员,是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。综上,凡具有国家工作人员身份的人员,利用职务或者工作上的便利,侵占本单位的财物的,应依照本法第382,383条关于罪的规定处罚,不具有国家工作人员身份的,利用职务上的便利,侵占本单位财物,则按本罪论处。这里所说的“国家工作人员”是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员,包括受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有公司企业中,行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员。具有国家工作人员身份的人,不能成为本罪的主体。职务侵占罪应该如何惩处根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

您好,针对您的山西省关于职务侵占罪具体数额认定标准问题解答如下,  山西省关于职务侵占罪具体数额认定标准1万元  晋高法46号文件  山西省高级人民《关于常见犯罪的量刑指导意见》实施细则中规定“1.构成职务侵占罪的,可以根据不同情形确定量刑起点和增加刑罚量:(1)职务侵占数额达到1万元的,在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点;数额每再增加1800元,增加一个月刑期;(2)职务侵占数额达到10万元的,在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点,数额每再增加1.5万元,增加一个月刑期;职务侵占数额达到100万元的,数额每再增加15万元,增加一个月刑期。2.有下列情节之一的,可以增加基准刑的30%以下:(1)侵占用于预防、控制突发传染病等灾害款物的;(2)侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、医疗、教育、征地、拆迁等款物的;(3)侵占法人、企业或者其他组织急需要的生产资料,严重影响生产或者造成其他严重损失的;(4)侵占款项用于吸毒、赌博、非法经营、等违法犯罪活动的;(5)职务侵占多次的;(6)其他可以从重处罚的情形。3.有下列情节之一的,可以减少基准刑的20%以下:(1)确因生活、学习、治病等急需而实施职务侵占的;(2)因存在劳动纠纷而实施职务侵占的;(3)其他可以从轻处罚的情形。”

您好,针对您的山西省关于职务侵占罪具体数额认定标准问题解答如下,  山西省关于职务侵占罪具体数额认定标准1万元  晋高法46号文件  山西省高级人民《关于常见犯罪的量刑指导意见》实施细则中规定“1.构成职务侵占罪的,可以根据不同情形确定量刑起点和增加刑罚量:(1)职务侵占数额达到1万元的,在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点;数额每再增加1800元,增加一个月刑期;(2)职务侵占数额达到10万元的,在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点,数额每再增加1.5万元,增加一个月刑期;职务侵占数额达到100万元的,数额每再增加15万元,增加一个月刑期。2.有下列情节之一的,可以增加基准刑的30%以下:(1)侵占用于预防、控制突发传染病等灾害款物的;(2)侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、医疗、教育、征地、拆迁等款物的;(3)侵占法人、企业或者其他组织急需要的生产资料,严重影响生产或者造成其他严重损失的;(4)侵占款项用于吸毒、赌博、非法经营、等违法犯罪活动的;(5)职务侵占多次的;(6)其他可以从重处罚的情形。3.有下列情节之一的,可以减少基准刑的20%以下:(1)确因生活、学习、治病等急需而实施职务侵占的;(2)因存在劳动纠纷而实施职务侵占的;(3)其他可以从轻处罚的情形。”

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