股东侵占公司6万要坐几年牢

1.股东侵占公司6万已达到职务侵占罪中数额较大的标准，依法会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但法院量刑并非仅依据侵占金额，还会综合多方面因素判断。
2.若股东有自首、立功表现，或者积极退赔并取得公司谅解，在量刑时可能从轻、减轻处罚。相反，若存在多次侵占等加重情节，量刑则可能偏重。
3.为解决此类问题，公司应完善内部监督机制，加强对股东及员工行为的监管，防止类似侵占行为发生。若已发生侵占事件，公司可积极与涉事股东沟通，促使其主动退赔，争取从轻处理结果。同时，司法机关在审判时应严格依据法律和具体情节公正量刑。

结论：
股东侵占公司6万涉嫌职务侵占罪，依法处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，最终量刑受多种因素影响。
法律解析：
依据相关司法解释，职务侵占数额较大的标准是3万元以上不满100万元，股东侵占公司6万达到该标准，涉嫌职务侵占罪。此罪一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但法院量刑并非仅依据侵占金额，会综合考虑犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等因素。若股东有自首、立功表现，或积极退赔取得公司谅解，会从轻、减轻处罚；若存在多次侵占等加重情节，量刑则会偏重。如果您在职务侵占罪相关法律问题上有疑问，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和解决方案。

（一）若公司发现股东侵占6万，应及时收集相关证据，如财务账目、交易记录、聊天记录等，为后续追究责任做准备。
（二）与该股东沟通，要求其返还侵占款项，若股东积极配合退赔并取得公司谅解，在后续司法程序中可作为从轻情节。
（三）若沟通无果，可向公安机关报案，通过法律途径追究其刑事责任。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.股东侵占公司6万，可能构成职务侵占罪。按照司法解释，侵占3万到100万属数额较大，该股东的行为符合此标准，依法会处三年以下有期徒刑或拘役，还会判处罚金。
2.法院量刑会综合考量多种因素，像犯罪情节、悔罪表现、有无退赃退赔等。有自首、立功或积极退赔获谅解，可能从轻、减轻处罚；多次侵占等加重情节，量刑会偏重。

法律分析：
（1）股东侵占公司6万，已达到职务侵占数额较大标准，涉嫌职务侵占罪，法定量刑为三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（2）法院在量刑时会综合考量多种因素。比如犯罪情节，若存在多次侵占等情况，量刑可能加重；而有自首、立功表现等，则可能从轻或减轻处罚。
（3）悔罪表现和是否退赃退赔也很关键。积极退赔并取得公司谅解，是从轻量刑的重要考量因素。

提醒：
若遇到股东侵占公司财产情况，应及时收集证据维护公司权益。不同案情量刑差异大，建议咨询以作进一步分析。