人身损害赔偿计算标准是什么

（一）计算人身损害赔偿各项目时，要保留好关键凭证。比如医疗费的收款凭证，这是准确计算的基础。
（二）对于误工费，有固定收入的要留存好工资单、单位误工证明等；无固定收入且要按近三年平均收入计算的，提前整理好收入流水等证据。
（三）护理费方面，护理人员有收入的按误工费准备证据，无收入或雇护工的，关注当地护工劳务报酬标准的文件。
（四）交通费要留存好票据，确保是合理支出。
（五）计算住院伙食补助费和营养费，及时了解当地相关标准及医疗机构意见。
（六）计算残疾赔偿金、死亡赔偿金，留意受诉法院所在地相关收入标准数据发布。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

人身损害赔偿计算标准各项目不同。
医疗费按医疗机构的收款凭证算。
误工费，有固定收入按实际减少算；无固定收入，能举证近三年平均收入就按此算，不能则参照法院地同行业上一年度平均工资。
护理费，护理人员有收入参照误工费，无收入或雇护工，参照当地护工报酬标准。
交通费按实际合理费用算。
住院伙食补助费参照当地机关人员出差补助标准。
营养费依伤残情况和医疗机构意见确定。
残疾、死亡赔偿金按受诉法院地上一年度城乡居民收入标准，按年限计算。

结论：
人身损害赔偿不同项目有各自的计算标准。
法律解析：
在人身损害赔偿中，各项赔偿有着明确且不同的计算方式。医疗费依据医疗机构出具的收款凭证确定，这是实际支出的体现。误工费方面，有固定收入按实际减少收入算，无固定收入分情况，能举证近三年平均收入则以此计算，无法举证就参照受诉法院所在地同行业上一年度职工平均工资。护理费按护理人员收入情况参照误工费规定，无收入或请护工则参照当地护工劳务报酬标准。交通费按实际合理费用，住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差补助标准，营养费结合伤残情况和医疗机构意见。残疾赔偿金、死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇或农村居民人均收入标准按一定年限计算。这些标准旨在确保赔偿合理公平。如果在人身损害赔偿计算方面遇到疑问，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

人身损害赔偿不同项目有各自的计算标准。这是为了合理、准确地确定赔偿金额，保障受害人合法权益。

具体而言：
1.医疗费依据医疗机构的医药费、住院费等收款凭证来计算，确保赔偿基于实际医疗支出。
2.误工费方面，有固定收入按实际减少收入算；无固定收入按最近三年平均收入，无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资。
3.护理费，护理人员有收入参照误工费规定，无收入或雇佣护工的，参照当地护工同等级别劳务报酬标准。
4.交通费按实际合理费用计算，需有相应凭证支撑。
5.住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。
6.营养费根据受害人伤残情况并参照医疗机构意见确定。
7.残疾赔偿金、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准按一定年限计算。

建议在处理人身损害赔偿时，各方妥善留存相关证据，确保赔偿计算准确合理。

法律分析：
1.医疗费的计算有明确的凭证依据，这确保了赔偿金额与实际支出紧密挂钩，以收款凭证为准，避免随意虚增费用。

2.误工费针对不同收入状况有不同算法。有固定收入按实际减少算，保障收入稳定者权益；无固定收入按近三年平均收入，若无法举证则参照行业平均工资，尽量合理确定赔偿。

3.护理费根据护理人员收入情况来定，有收入参照误工费，无收入或雇护工参照当地护工报酬标准，体现对护理成本的客观考量。

4.交通费按实际合理费用计算，防止不合理的交通费用主张。住院伙食补助费参照机关人员出差标准，营养费结合伤残和医疗机构意见，使赔偿更具合理性。

5.残疾赔偿金和死亡赔偿金依据受诉法院所在地收入标准按年限计算，综合地域经济水平等因素确定赔偿额度。

提醒：
在主张人身损害赔偿时，务必保留好各项费用的相关凭证，不同项目按对应标准计算，复杂情况建议咨询专业律师分析。