职务侵占罪包括个体户这种情况吗

职务侵占罪不适用于个体户情形。个体户属于个体经营，不具备单位属性，其财产归个人所有，不存在单位财物被侵占的情况。

具体措施和建议如下：
1. 对于个体户来说，应加强内部管理，完善财物保管制度，防止内部人员利用漏洞实施侵害财产权益的行为。

2. 个体户自身要增强法律意识，了解可能涉及的犯罪情形及法律后果，在财产权益受到侵害时能准确判断并依法维权。

3. 司法机关在处理相关案件时，应准确区分个体户内部人员侵害财产权益的行为性质，若符合盗窃罪等其他犯罪构成要件，依法公平论处，维护法律的准确实施和社会公平正义。  

法律分析：
（1）职务侵占罪主体限定为公司、企业或其他单位人员，个体户因其个体经营性质不具备单位属性，不在此列。
比如公司员工利用职务便利侵占公司财物可能构成职务侵占罪，但个体户员工不能构成此罪。

（2）职务侵占罪要求将本单位财物非法占为己有，个体户财产归个人，不存在单位财物被侵占的基础条件。
像个体户资金本质是个人资金，不存在职务侵占罪意义上的单位财物。

（3）个体户内部人员侵害财产权益，若符合盗窃罪构成要件则按盗窃罪论处。
比如内部人员趁店主不备秘密拿走财物达到一定数额等情况。

提醒：
个体户遇到内部人员侵害财产权益，要注意区分是否构成盗窃罪等犯罪，建议及时咨询确定合适维权方案。

（一）明确职务侵占罪主体范围：牢记职务侵占罪主体是公司、企业或其他单位人员，个体户不在此列，因其不具备单位属性。
（二）了解个体户财产性质：个体户财产归个人，不存在单位财物概念，所以不存在职务侵占罪中“侵占本单位财物”的情况。
（三）关注个体户内部人员犯罪：若个体户内部人员侵害财产权益，可能按其他犯罪处理，符合盗窃罪构成要件的，按盗窃罪论处。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产 。  

1. 职务侵占罪主体是公司、企业等单位人员，个体户不在其列。个体户是个体经营，没有单位属性。

2. 职务侵占罪是单位人员利用职务便利，非法占有本单位财物且数额较大。个体户财产归个人，不存在单位财物被侵占问题。

3. 个体户内部人员侵害财产权益，可能构成盗窃罪等。符合盗窃罪要件，就按此罪论处。所以，职务侵占罪不适用于个体户。

结论：
职务侵占罪不适用于个体户情形。
法律解析：
职务侵占罪的主体限定为公司、企业或者其他单位的人员，个体户不具备单位属性，不在此列。职务侵占罪要求利用职务便利侵占本单位财物，而个体户财产归个人所有，不存在单位财物被侵占的情况。若个体户内部人员侵害其财产权益，符合盗窃罪构成要件，比如以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或多次盗窃等，会按盗窃罪论处。法律规定明确，所以职务侵占罪不适用于个体户。

如果大家在日常经营或生活中，对相关法律问题存在疑问，不确定某些行为是否涉及犯罪，欢迎向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益，避免法律风险。