股份有限公司的法人代表由谁担任

结论：
股份有限公司的法人代表通常为董事长，也可依章程规定由其他人员担任。
法律解析：
根据相关法律规定，董事长作为公司的高级管理人员，在公司治理结构中处于重要地位，通常被确定为法定代表人，依法行使公司的各项职权。同时，公司章程具有重要的法律效力，在其中明确规定由其他高级管理人员担任法人代表是被允许的，但必须符合法律规定和公司章程的要求，比如该人员需具有完全民事行为能力，以确保其能够独立、有效地代表公司进行各种法律行为和签署相关文件。若公司未明确规定法人代表人选或发生法定代表人变更等情况，就需要按照公司章程规定的程序进行选举或指定，并且要办理相应的登记手续，以确保法人代表的变更合法有效。如果你对股份有限公司法人代表的相关事宜有疑问，或者在实际操作中遇到问题，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将为你提供准确的法律建议和帮助。

股份有限公司的法人代表通常为董事长，也可依章程规定由其他高级管理人员担任，需具备完全民事行为能力并按规定程序办理手续。

阐述：董事长作为公司法定代表人依法行使职权。公司章程可规定由其他高级管理人员担任法人代表，不过要符合法律及章程要求。法人代表需有完全民事行为能力，以能代表公司进行法律行为和签署文件。若公司未明确法人代表人选或法定代表人变更等，需按章程规定程序选举或指定，且办理相应登记手续。这样能确保公司在法人代表的任职上合法合规，保障公司的正常运营和权益。

解决措施与建议：公司应明确规定法人代表的任职方式和程序，避免出现混乱。在变更法人代表时，严格按照章程规定操作，及时办理登记手续。同时，相关人员应了解自身权利和义务，确保法人代表的行为合法合规。

1、股份有限公司通常以董事长为法定代表人，这是较为常见的情况，因其在公司治理结构中处于重要地位，能更好地代表公司行使职权。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》第十三条规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
2、公司章程也可规定由其他高级管理人员担任法人代表，不过要满足法律规定和公司章程的要求。例如，需具备完全民事行为能力，以确保能合法有效地代表公司进行各种行为和签署文件。

法律依据：
同上述公司法第十三条规定。
3、若公司未明确法人代表人选或需变更法定代表人，通常应按照公司章程规定的程序进行选举或指定，同时办理相应的登记手续，以确保法定代表人的变更合法合规。

法律依据：
仍为《中华人民共和国公司法》第十三条规定。

法律分析：
股份有限公司的法人代表设定有明确规定，通常董事长因其在公司中的领导地位和职责，常被指定为法定代表人，能更好地代表公司行使职权。同时，公司章程可另行规定由其他高级管理人员担任，需满足法律及章程条件，如具备完全民事行为能力等。若未明确规定或需变更，需依章程规定程序选举或指定并办理登记。
提醒：
在设立或变更股份有限公司法人代表时，务必严格遵循法律规定和公司章程，确保程序合法合规，避免因法人代表人选问题引发法律纠纷，影响公司正常运营。不同公司情况各异，如有疑问可咨询专业律师进一步分析。

股份有限公司的法人代表通常都是董事长。这董事长就像是公司的法定代表人，能依法行使公司的各种权力。当然，在公司章程里也能规定让其他高级管理人员来当法人代表，不过得符合法律规定和章程要求才行。一般来讲，法人代表得有完全的民事行为能力，这样才能代表公司去做各种法律行为、签相关文件啥的。要是公司没明确规定法人代表人选，或者法定代表人要变更，那就得按照章程规定的程序去选举或指定，然后办理好登记手续。
总之，股份有限公司的法人代表大多是董事长，也能按章程规定让别人当，但得符合法律和章程要求。