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我朋友的儿子因为打架伤人拘留了。本来想取保候审。可是后来被强制变更了。所以咨询一下强制变更取保候审怎么办呢。
专业解答面对公司变相解雇，员工可采取以下策略：表达异议，拒绝新岗位；若因无过失被解雇，可要求经济补偿金；若公司非法裁员，如违反规定，员工有权要求赔偿金。经济补偿金支付情况包括：未履行劳动保护及条件、未按时足额支付报酬、薪酬低于最低工资标准、未缴纳社会保险费、规章制度违法损害员工权益、欺诈威胁等不当手段强迫签署合同导致合同无效。
专业解答强制措施到期，被告人或其家属、律师可申请变更。审查机关应在三日内回复。如不同意，需说明理由。申请主体包括犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲或辩护人。收到申请后，法院、检察和公安应在三日内决策，拒绝需说明原因。
专业解答变更刑事强制措施所需具备的各项前提条件包括但不限于以下几个方面: 首先，必须是在规定期限即将结束之时进行； 其次，如果发现犯罪嫌疑人存在符合取保候审或监视居住条件的情形； 最后，当案件事实和证据情况出现重大变化时也应考虑进行相应调整。
专业解答变更刑事强制措施所需具备的各项前提条件包括但不限于以下几个方面:首先，必须是在规定期限即将结束之时进行；其次，如果发现犯罪嫌疑人存在符合取保候审或监视居住条件的情形；最后，当案件事实和证据情况出现重大变化时也应考虑进行相应调整。
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