根据B16180一2014《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》准则,初步判断是无伤残等级的。具体结果要以劳动本领判定结果为准。 1、。无伤残等级,那么就无一次性补贴金。员工的治疗费等治疗期间的花费由工伤保险基金支付,员工的薪水由单位按月支付。 2、根据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列花费,按照国家限定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗花费和康复花费; (二)住院伙食补贴费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需花费; (五)生活不能自理的,经劳动本领判定委员会确认的生活护理费; 第三十九条因工伤发生的下列花费,按照国家限定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的薪水福利;
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